Acabo de encontrar algo interesante sobre todo el fenómeno de los ex empleados de Stripe. ¿Sabes cómo todos hablan de Anthropic y OpenAI como estas potencias de IA en competencia? Resulta que ambos líderes trabajaron en Stripe en algún momento. Pero eso ni siquiera es la parte más sorprendente del ecosistema de fundadores de Stripe en este momento.

Duna acaba de cerrar una Serie A de 30 millones de euros y, honestamente, podrían ser la spin-off de Stripe más impresionante hasta ahora. La empresa básicamente está construyendo infraestructura para la verificación de identidad empresarial, y están resolviendo un problema real que la mayoría pasa por alto. Fundada por dos ex empleados de Stripe—Duco Van Lanschot y David Schreiber—Duna está ayudando a fintechs y empresas a agilizar su proceso de incorporación sin toda la fricción que normalmente conlleva las verificaciones de identidad corporativa.

Lo que es sorprendente es quién los respalda. CapitalG (el fondo de crecimiento de Alphabet) lideró la ronda, pero la lista de inversores parece un quién es quién del liderazgo fintech. Tienes al COO de Stripe, Michael Coogan, al ex CTO David Singleton, e incluso ejecutivos de Adyen—el mayor competidor de Stripe—invirtiendo en Duna. Eso dice mucho sobre cuánta confianza tienen en lo que Duna está construyendo.

La idea principal aquí es que Duna no intenta competir directamente con Stripe o Adyen. En cambio, están creando algo más fundamental—una red donde las identidades empresariales verificadas puedan reutilizarse en varias plataformas. Imagina poder hacer una verificación empresarial y luego usarla en múltiples servicios. Eso es básicamente a lo que apunta Duna. Es como construir un pasaporte digital global para las empresas.

El espacio KYB (Conoce tu negocio) es competitivo—tienes a Jumio, Veriff y otros—pero el diferenciador de Duna es que generan sus propios datos en lugar de depender de fuentes agregadas incompletas. Según Alex Nichols de CapitalG, es raro tener la oportunidad de reconstruir infraestructura fundamental así. Lo comparan con lo que hizo Visa en su día.

Lo que es especialmente inteligente de su enfoque es centrarse en lo que llaman parches de redes—grupos cerrados de empresas interconectadas donde los beneficios de la verificación se ven de inmediato. Piensa en empresas manufactureras con clientes compartidos o fondos de inversión con LPs superpuestos. En estos círculos más pequeños, Duna puede demostrar valor antes de que los efectos de red realmente se activen a gran escala.

El ejemplo de los Países Bajos es revelador: los cuatro bancos más grandes tienen 14,000 empleados dedicados a cumplimiento, la mitad enfocados en clientes empresariales. Duna no reemplaza esos empleos, pero la automatización por IA ya podría comenzar a reducir costos y aumentar la eficiencia. Eso es un valor real a corto plazo mientras construyen hacia la visión más grande.

Si Duna logra esto, estarás ante una incorporación con un clic para empresas—básicamente lo que hace Stripe Link, pero para toda la capa de verificación empresarial. La red de ex empleados de Stripe sigue produciendo estos interesantes movimientos de infraestructura.