Centrepoint Alliance Ltd (ASX:CAF) (H1 2026) Resumen de la Llamada de Resultados: Fuerte Crecimiento de Asesores …

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Jue, 26 de febrero de 2026 a las 10:01 AM GMT+9 3 min de lectura

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CAF.AX

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**EBITDA:** $6.2 millones, un aumento del 17%.

**Ingreso Neto:** Aumentó un 7% a $21.5 millones.

**Dividendo Interino:** Declarado en $0.012 por acción.

**Beneficio Neto Antes de Impuestos:** 3.5%, bajando del 4.9% en la primera mitad de '25.

**Flujo de Caja Neto de Operaciones:** $4.5 millones.

**Red de Asesores:** 487 asesores licenciados a finales de diciembre, con un crecimiento neto de 14 en seis meses.

**Crecimiento de la Plataforma de Inversión:** Aumento del 72% en los fondos combinados bajo gestión, alcanzando $565 millones.

**Ingreso del Negocio de Asesoría Salarial:** Aumentó en $1 millón o 24%.

**Ratio de Costos a Ingresos:** Mejorado del 74% al 71%.

**Efectivo y Equivalentes de Efectivo:** Posición de cierre en $11.5 millones.

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Fecha de Publicación: 23 de febrero de 2026

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Puntos Positivos

Centrepoint Alliance Ltd (ASX:CAF) reportó un aumento del 17% en EBITDA, alcanzando 6.2% para la mitad del año.

La compañía logró un crecimiento neto de 14 asesores licenciados en seis meses, con 15 asesores adicionales uniéndose para el 20 de febrero de 2026.

La adopción de la plataforma de inversión aumentó un 72%, con una cartera de $1 mil millones en transiciones de plataforma.

El negocio de asesoría salarial vio un aumento del 24% en los ingresos, en parte debido a la adquisición de Brighter Super.

Centrepoint Alliance Ltd (ASX:CAF) se ha convertido en el segundo licenciatario en el mercado, impulsado por un fuerte reclutamiento y retención de asesores.

Puntos Negativos

El beneficio neto antes de impuestos disminuyó del 4.9% en la primera mitad de 2025 al 3.5%, debido a una liberación única de consideración contingente.

La compañía experimentó un arrastre de capital de trabajo de $1.3 millones, principalmente debido a bonificaciones anuales del personal y pagos anticipados.

Otros ingresos disminuyeron en un 10%, principalmente debido a la cesación de reembolsos de plataformas impulsados por cambios regulatorios.

La relación de costos a ingresos, aunque mejorada, se mantiene en el 71%, lo que indica margen para más mejoras en eficiencia.

El negocio de agregación de préstamos fue desinvertido, lo que puede indicar desafíos en mantener la rentabilidad en ese segmento.

Resumen de Preguntas y Respuestas

P: ¿Qué tasa efectiva de impuesto sobre la renta en efectivo espera Centrepoint Alliance Ltd en el futuro dado la presencia de pérdidas fiscales en el balance? R: Brendon Glass, Director Financiero, explicó que la tasa impositiva efectiva desde una perspectiva contable es de alrededor del 20%, teniendo en cuenta las pérdidas fiscales históricas. La salida de impuestos esperada para 2026 es aproximadamente del 1.75%.

P: ¿Qué nivel de gasto de Incentivo a Largo Plazo (LTI) se debe esperar en el futuro? R: Brendon Glass señaló que el gasto de LTI se amortiza durante un período basado en la valoración en el momento de la emisión. Dado que no se han emitido nuevos LTIs recientemente, la tasa actual continuará, pero proporcionará una respuesta más específica más adelante.

La historia continúa  

P: ¿Puede proporcionar más detalles sobre la desinversión del negocio de agregación de préstamos? R: John Shuttleworth, CEO, declaró que el negocio de agregación de préstamos fue desinvertido a Astute Financial, reteniendo los márgenes del libro antiguo. Este movimiento permite a Centrepoint enfocarse en estrategias centrales a largo plazo, y se espera que la transacción sea accretiva a las ganancias, contribuyendo aproximadamente con $400,000 en aumento de EBITDA desde el FY27.

P: ¿Cómo está aprovechando Centrepoint Alliance Ltd la inteligencia artificial (IA) en sus operaciones? R: John Shuttleworth destacó que la IA se considera un viento a favor estructural, mejorando la productividad y eficiencia. La compañía está implementando una hoja de ruta de tres fases, enfocándose en infraestructura, escalando agentes de IA para auditorías y cumplimiento, e integrando la IA con sistemas centrales para automatizar procesos y mejorar la entrega de servicios.

P: ¿Cuáles son los principales impulsores detrás del fuerte rendimiento en la primera mitad de 2026? R: John Shuttleworth atribuyó el fuerte rendimiento al reclutamiento de asesores líder en el mercado y a los sólidos ingresos del negocio de asesoría salarial. La compañía entregó un EBITDA del 6.2%, un aumento del 17%, y mejoró su clasificación en el mercado al segundo licenciatario, impulsado por un fuerte reclutamiento y retención de asesores.

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