La compensación del CEO de Ford, Jim Farley, aumenta a $27M después de superar los objetivos de calidad

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El compensación del CEO de Ford, Jim Farley, aumentó a $27.5 millones en 2025, marcando su pago más alto desde que se convirtió en CEO a finales de 2020. Este aumento de casi el 11 por ciento se atribuyó a que la empresa superó sus objetivos de calidad. El informe destaca las métricas de rendimiento exitosas de Farley que impulsan la compensación ejecutiva.

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