项目进展

Babylon 公布，市场对 Wrapped BTC 和 cbBTC 的需求已得到验证，当前总价值超 140 亿美元。Aave 平台的借贷需求增长显著，BTC 持有者对链上金融服务的兴趣日益浓厚。无信任比特币金库将简化借贷流程，增强原生 BTC 的去中心化特点，促进 DeFi 生态发展。

马来西亚柔佛州摄政王Tunku Ismail Idris拥有多元商业帝国，涉及地产、建筑、医疗及加密货币等。其子公司推出了与林吉特挂钩的稳定币RMJDT，目前仍在监管沙盒实验阶段。柔佛王室资产约为57亿美元，主要集中在新加坡房地产。

Gate News 消息，3 月 23 日，RWA 代币化平台 Midas 发布公告称，由于 mAPOLLO 与 USR 代币存在关联，团队出于谨慎考虑，已暂时停止 mAPOLLO 资产的即时赎回功能。Midas 强调，这是针对 mAPOLLO 的单独措施，平台旗下其他资产的运营不受影响。

Gate News 消息，3 月 23 日，IoTeX 基金会宣布跨链桥安全事件赔偿申领通道正式上线。此前消息，分析师称 IoTeX 私钥疑似泄露，资产损失约 430 万美元；IoTeX 官方通报链上攻击损失约 200 万美元。

Solana 基金会总裁 Lily Liu 表示区块链游戏难以复苏，并直言「不会回来」，反映市场信心动摇。尽管曾吸引巨资，但游戏模式缺乏可持续性和内容，导致市场缩水至 21.2 亿美元。开发者转向强调游戏本质，将区块链视为辅助技术而非核心卖点。

瑞士日内瓦私人银行Banque Syz SA因创始人Eric Syz与其子Marc Syz在加密货币战略上存在重大分歧而爆发家族代际分裂。Marc与商业伙伴Richard Byworth离职，计划推进比特币财库公司Future Holdings AG的双重上市。

XRP 未平倉合約量下降約 75%，顯示槓桿交易者退出市場，但穩定幣碎片化可能提升對 XRP 的橋接需求。Evernorth Holdings 申請上市，表明機構仍看好 XRP 的長期價值。整體市場面對宏觀壓力，短期動能結構偏弱。

Pi Network近期报价上涨至0.198美元，涨幅超越加密市场，主要因资金轮动及Protocol 20升级新开发的代币启动平台。分析师指出PI涨幅反映基本面改善而非市场被动影响。后续PI的价格走势将受山寨币季节指数及市场情绪影响，0.20美元为上行阻力，0.19美元为支撑位。

Gauntlet 正在与 Resolv 讨论解决方案，并制定补偿方案。Gauntlet USD Alpha 平台及资金提供者不受 USR 增发事件影响，大部分财库稳定，仅少数高收益金库受到有限影响。

Resolv Labs 宣布将启用攻击前 USR 的赎回功能，计划于 3 月 23 日启动，受影响用户需与 RDAL 联系。此次事件源于第三方攻击，底层资产未受损，目前正追踪非法铸造的 USR，建议用户暂停相关交易。

Fluid团队已获得短期贷款，覆盖100%不良债务，确保用户资金安全。ResolvLabs将处理安全事件前的USR头寸，投资者有意增持FLUID以增强保障。智能合约正常，市场运作稳定，可能会有利率波动。

Uniswap Labs再次取得引人瞩目的里程碑,这次突显了通过Uniswap Protocol第二层网络的活动规模。Uniswap团队在一篇帖子中表示,L2交换量已突破$1 万亿美元大关,并配以"Pink"这样的短语

Bounce Finance 已推出 Bounce Predict，为苏富比拍卖会启用预测市场。该计划将 DeFi 与传统拍卖动态相结合，通过经过验证的数据促进透明度和信任，为参与者增强市场机会。

BTQ推出采用BIP 360的比特币量子测试网，引入Pay to Merkle Root并支持抗量子交易测试。 BTQ Technologies在比特币研究方面迈出了新的一步，推出了一个可运行的量子测试环境。 该公司确认已部署比特币I

Gate News 消息，3 月 22 日，Bounce 正式上线生态新产品 Bounce Predict。该产品定位为面向拍卖场景的预测市场平台，目前已针对苏富比即将举行的拍卖会开放预测市场，用户可使用 USDT 对拍卖结果进行价格预测。

Visa Crypto Labs已推出CLI工具，允许AI代理执行安全的卡支付，无需API密钥，降低未授权交易风险并保护用户财务。该工具目前处于测试阶段，反映了Visa在推进AI时代数字支付发展中的承诺。

Resolv Labs 在周日凌晨停止了其去中心化金融 ( DeFi) 协议,原因是一次漏洞利用导致攻击者铸造了数千万枚无担保的 USR 稳定币,使该代币大幅偏离美元挂钩。 是什么导致了 Resolv Labs 黑客事件和 USR 脱挂? 该事件影响了 Resol

GMX Labs于3月22日通过DAO投票通过了领导层架构升级提案，获96.42%支持。提案旨在应对团队扩展和市场竞争，加快向传统领导架构转型。计划公开招聘CEO，负责战略制定和合作关系，薪酬为15-20万美元，配合绩效激励与协议费用挂钩。过渡期间将由临时领导委员会维护运营。