employee: tôi đang mang thai. dự sinh vào tháng Ba.

manager: chúc mừng. bạn đã nghĩ về kế hoạch của mình chưa?
employee: tôi sẽ nghỉ 12 tuần và trở lại vào tháng Sáu.
manager: chúng tôi chỉ muốn đảm bảo rằng đội ngũ được bao phủ.
employee: Tôi sẽ ghi lại mọi thứ trước khi tôi rời đi.
manager: chúng tôi đã quyết định tổ chức lại vai trò của bạn.
employee: tôi xin lỗi?
manager: chỉ là công việc thôi.
cô ấy đã bị tổ chức lại ba tuần trước ngày dự sinh. họ gọi đó là sa thải.
đã cho cô ấy hai tuần trợ cấp thôi việc.
vị trí của cô ấy đã được đăng lại với một tiêu đề khác bốn tháng sau đó. giám đốc điều hành của cô ấy vừa phát biểu tại một hội nghị Phụ nữ trong Lãnh đạo. bài phát biểu chính về "xây dựng nơi làm việc bao gồm".
cô ấy đã xem từ ghế sofa của mình trong khi chăm sóc con gái.