Acabei de analisar o perfil financeiro de Larry Fink e, honestamente, é bastante impressionante. O património líquido do CEO da BlackRock está em 1,1 mil milhões de dólares em maio de 2024, o que certamente o coloca numa liga diferente da maioria dos líderes empresariais.

O que chamou a minha atenção foi como a sua estrutura de remuneração se divide. Só em 2022, Fink recebeu mais de 32,7 milhões de dólares da BlackRock - isso inclui um salário base de 1,5 milhões de dólares, um bônus de 7,25 milhões de dólares, além de 23,25 milhões de dólares em prémios de ações. A AFL-CIO calculou que a remuneração divulgada do seu CEO era 212 vezes superior ao salário médio dos funcionários nesse ano. Uma disparidade bastante selvagem quando se pensa nisso.

Mas aqui é que fica interessante - a sua posição de riqueza real vai muito além do salário anual. De acordo com os documentos da SEC de fevereiro de 2024, Fink possui 414.146 ações da BlackRock. Na altura em que as ações estavam a negociar a cerca de 761 dólares, a sua participação valia mais de $315 milhões de dólares. Isso é apenas a sua participação direta, sem contar outros ativos.

Assim, enquanto a sua remuneração anual varia entre 20 a 40 milhões de dólares, dependendo do desempenho das ações e dos bônus, o seu património líquido total conta uma história completamente diferente. A diferença entre o que um CEO ganha num único ano e a sua riqueza acumulada é algo que o mercado nem sempre fala o suficiente. Para alguém como Fink, que lidera a BlackRock há mais de duas décadas, esses ganhos compostos acumulam-se rapidamente.