解説 | 南アフリカのスタートアップ、Funti3rがブロックチェーンを活用して世界の仕事の未来を支え、月に5,000ドルの継続的収入を得る方法

ますます分散化が進む働き方の世界で、南アフリカのスタートアップFunti3rは、企業がグローバルな才能とどのように繋がるかを再構想し、ブロックチェーンとAIをその中心に据えて波紋を広げています。

2022年にケープタウンで立ち上げられたFunti3rは、現代の労働力における基本的な課題を解決するために構築されました。それは、国境を越えて熟練した専門家をシームレスに見つけ、雇用し、支払う方法です。このプラットフォームは、グローバル企業とリモートの才能との間の架け橋として機能し、特にサービスが行き届いていない地域において、スマートコントラクト技術と迅速で安全な暗号通貨支払いによって推進される摩擦のない雇用体験を提供します。

*「私たちは、現代の労働力の3つの重要な柱、つまりスキル開発、タレントマネジメント、ビジネスソリューションに焦点を当てています。」*とFunti3rのCEO、ウィサニ・フランガネが述べています。

「私たちのプラットフォームは、企業がコストを削減し、生産性を高め、重要なタスクを審査済みのグローバルタレントプールにアウトソースすることで、より迅速にスケールアップできるよう支援します。」

その会社の成長は、リモートファーストのチームや柔軟な働き方モデルへの世界的な移行と一致しています。

しかし、Funti3rを際立たせるのはそのテクノロジー第一のアプローチです：ブロックチェーンを活用した決済は、従来の国境を越えた取引の摩擦を排除し、AI駆動の人材マッチングは採用サイクルを大幅に短縮します。

「市場に隙間があるのを見ました」と、フランワネは説明します。

「一方では、企業はグローバルチームを管理するための信頼できる方法を探しています。もう一方では、特にアフリカのような地域では、熟練したプロフェッショナルが質の高い仕事の機会を切望しています。しかし、既存のプラットフォームは、簡単な国際的コラボレーションや迅速で安全な支払いの解決策を提供していません。」

そこで私たちが登場します。”

現在まで完全にブートストラップされているFunti3rは、リーンを維持し、戦略的リソースを活用し、長期的な持続可能性に焦点を当てることで着実に成長してきました。わずか2年で、15社以上の企業をオンボードし、VC支援のスタートアップやスケールアップを含み、このようなプラットフォームに対する強い市場需要を検証しています。

これらの企業の中には次のようなものがあります：

• フォンブンク *ヨバ
• モミント
• エクスペリエンス

Funti3rは最近、アフリカーナ・ヨハネスブルグ2025サミットで認識され、UCT GSBソリューションスペースeトラックプログラムに参加し、アフリカのテックおよびフィンテックエコシステムにおける影響力の増大を示しました。

主な収益源は企業およびB2B契約から来ており、月次継続収益(MRR)は5,000ドルを超えており、初日から自己資金で運営されているスタートアップにとっては注目すべき成果です。

「意味のあるマイルストーンです。」 ハランワネが加えています。

「そして、これは始まりに過ぎません。私たちは、才能と機会が古い世界の摩擦なしに出会う、本当に国境のない未来のためのインフラを構築しています。」

現在、同社は南アフリカで主に事業を運営しており、そこで確固たる基盤を築いています。しかし、関心の高まりに伴い、Funti3rは現在、英国、アイルランド、および主要なアフリカ市場への積極的な拡大を図っています。

そのスタートアップは、現地のパートナーと世界的な需要を活用して、ケニアやナイジェリアなどのアフリカ市場に参入することを検討しています。

地理と雇用の境界がますます曖昧になる中、Funti3rのようなプラットフォームが、暗号通貨とWeb3の原則がどのようにより接続された、公平で効率的なグローバルな労働力を可能にするかを示しています。