MEニュース 2023年4月17日（UTC+8）、動察Beatingの監視によると、OpenAIが900以上の職業を対象に行った研究によると、AIが労働市場にもたらす衝撃は一般の予想ほど悲劇的ではない可能性がある。報告書は、データ入力、簿記、カスタマーサービスなどの職業が非常に高い自動化リスク（総雇用の約18％）に直面している一方で、これらの分野の従事者はAIを活用して他の職業の約3倍のタスクを処理しており、失業率の上昇速度は低リスクの職業よりもむしろ遅いことを指摘している。この直感に反する現象は、「消費弾性」に起因している：AIによって（例：コーディングの作業など）の出力がより安価で迅速になると、市場のそのサービスに対する総需要は指数関数的に増加し、効率化による雇用削減の圧力を相殺することになる。報告書は職業を4つのカテゴリーに分類している：前述の高リスクグループを除き、46％の職業（例：教師、家政婦）はほとんど影響を受けていない；24％の役割は規模縮小の可能性があるものの、人間の主導が必要なままである；一方、12％の職業（例：ソフトウェア開発）はAIの普及により雇用拡大を実現するだろう。現在、高リスクの職業従事者はAIの理論的能力のわずか4分の1未満しか活用していない。（出典：BlockBeats）
OpenAI就職研究レポート：AIは失業の波を引き起こすのではなく、雇用を増やす可能性がある