ウォール街からブロックチェーンへ：女性リーダーの革新の道

この日新月異の時代において、ますます多くの女性がさまざまな分野で頭角を現し、独自の視点とたゆまぬ意志で自らの伝説の物語を書き上げています。今日はAltiusのCEOであるAnnabelleの経験を共有します。彼女の物語は、個人の成長の伝説だけでなく、時代の波の中での女性の力の台頭の生き生きとした縮図でもあります。

科学と工学のバックグラウンドが基礎を築く

2011年、アンナベルはカーネギーメロン大学で数学と金融を学び始めました。彼女が理工系を選んだのは、主に家族の影響によるもので、父親は金融関連の仕事をしており、母親は物理学と構造工学を研究しています。この学びの経験は、彼女の将来のキャリア転換にしっかりとした基盤を築きました。

ウォール街の経験

卒業後、アンナベラは優れた成績を収めてウォール街に入り、2つの有名な金融機関で勤務しました。この経験は彼女の視野を急速に広げ、豊富な業界経験と認識を積み重ねました。しかし、金融規制がますます厳しくなる中で、アンナベラは従来の金融の製品革新の余地が限られていると感じ、新しい分野に挑戦することを考え始めました。

暗号金融の機会

2017年、暗号金融の波が押し寄せてきました。アンナベルの大学の数人の同窓生が分散型取引所を設立し、彼女にブロックチェーンとイーサリアムエコシステムの知識を紹介し、参加を招待しました。2018年、アンナベルは正式に暗号金融の分野に入り、その取引所のアジア責任者を務めました。

この過程で、アンナベルは分散型金融の運用メカニズムと技術的課題を深く理解し、特に取引の効率と安全性におけるブロックチェーン技術の可能性と限界に注目しました。彼女は、伝統的な金融が清算と取引の段階での遅れを認識し、ブロックチェーン技術を利用して伝統的な金融の応用シーンを拡大することを志しました。

革新が情熱を刺激する

アンナベルは単なる仕事をしているのではなく、常に考え、創造しています。2018年末、業界全体で存在するブロックチェーン上の流動性不足の問題に直面し、彼女は自分の投資銀行での背景を活かして流動性提供者を構築し、分散型取引プラットフォームに流動性を提供することを決定しました。

その後、アンナベルは暗号金融会社に参加し、志を同じくするチームと共に世界をリードするブロックチェーン金融サービスプロバイダーを構築しました。この6年間で、彼女はチームを率いて複数の新製品の0から1までの開発を完成させ、新しいビジネスを拡大し、新しいブランドを立ち上げました。

サステナビリティの追求

自己を挑戦することが好きな女性リーダーとして、アンナベルは、暗号金融業界が彼女の夢を実現させる一方で、非常に高い要求を彼女に課していると認めています。業界の大きな変化と市場の変動に直面し、理性的で冷静な思考を保つことは大きな挑戦です。

いくつかの業界サイクルを経験した後、アンナベルは「持続可能性」により重点を置き、長期的に有効な仕事とライフスタイルを模索しています。彼女はもはや初期のように短期的な結果を急ぐことはなく、より多くの思考と評価を行っています。この理念は彼女のチームにも伝わっています。

女性の参加を促す

AnnabelleはWeb3業界の未来に非常に期待しており、ますます多くの若い女性がこの分野に参入し、自立したリーダーになることを喜んで見ています。彼女は、この業界で女性が独自の利点を持ち、市場の変動に適応しやすく、感情を安定させ、強い共感能力を持っていると考えています。

彼女は若い女性たちに積極的に挑戦することを奨励しています。成熟した企業に参加して経験を積むことでも、起業に参加することでも、それは貴重な学びの機会です。困難や挑戦に直面したときには、良い心構えを保ち、経験を積み、次の機会に備えることが重要です。

正直なチームを選ぶ

最後に、アンナベルは若い女性に対し、会社を選ぶ際にチームの質を優先すべきだと提案しています。誠実さ、正直さ、そして前向きな動機は妥協できない基準であり、会社のビジネスの方向性よりも重要です。

アンナベルの物語を通じて、私たちは急速に変化する暗号金融分野でどのように女性リーダーが成長し、革新を続けているかを見ました。彼女の経験は、個人の奮闘の過程だけでなく、業界全体の発展のトレンドと女性の力の台頭を反映しています。

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