زيادة الرواتب الأساسية + تشجيع شراء الأسهم، شركة تايوان لصناعة أشباه الموصلات (TSMC) تريد أن تربط موظفيها بسرد طويل الأمد حول مركبة 2 نانومتر، زيادة الأرباح بنسبة 30% تبدو جيدة، والنفقات الرأسمالية معلقة في الهواء

TSM‎-1.1%
شاهد النسخة الأصلية
BlockBeatNews
لتهدئة مشاعر الإضراب على نمط سامسونج، وعد رئيس مجلس إدارة تايوان لصناعة أشباه الموصلات، وي جيه تشيا، بمنح الموظفين أرباحًا بلا سقف وضمان نمو بنسبة 30% على الأقل
وفقًا لمراقبة Beating، عقدت شركة TSMC بقيادة وي زيه جيا اجتماعًا لجميع الموظفين في 27 مايو لتهدئة الشائعات حول تقليل الأرباح الموزعة، وأكدت أنه إذا كانت الأداءات السنوية ثابتة مقارنة بالعام الماضي، فقد تزيد الأرباح الموزعة في 2026 بأكثر من 30٪، وأكدت أن الحد الأقصى للتوزيع غير محدود.
نشأت الحادثة من شكوى داخلية في منتصف مايو، حيث تم التشكيك في عدم زيادة الأرباح الموزعة في الربع الأول مع زيادة الأرباح بشكل كبير، وتداولت أن الأرباح الموزعة في مايو ستُخفض بنسبة 10-20٪.
قال إنه لا توجد خطة لزيادة الرواتب الهيكلية في الوقت الحالي، وأن الزيادات السنوية تميل إلى المستويات الأساسية، كما شجع على شراء الأسهم.
تقوم الشركة حاليًا بتوسيع 12 مصنعًا للرقائق لمواجهة تحديات تقنية 2 نانومتر / 1.4 نانومتر، وتكاليف رأس المال ضخمة، مما يتعارض مع مطالب الأرباح الموزعة.
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
إضافة تعليق
إضافة تعليق
لا توجد تعليقات
  • مُثبت