Cách chọn đội ngũ để phát triển ứng dụng di động?

Tại sao việc tìm kiếm một đội ngũ tốt cho phát triển ứng dụng di động lại quan trọng?

Ngay cả những ý tưởng hứa hẹn nhất cũng có thể thất bại trên thị trường nếu bạn không chú ý đúng mức đến việc lựa chọn đội ngũ. Tốc độ phát triển, hiệu quả sử dụng tài nguyên và chất lượng sản phẩm kỹ thuật số phụ thuộc vào tính chuyên nghiệp của các chuyên gia. Trình độ của những người thực hiện càng cao, khả năng ứng dụng được phát hành đúng hạn và dịch vụ thu hút người dùng, giải quyết các vấn đề kinh doanh càng lớn.

Hãy xem xét những lợi ích mà một đội ngũ mạnh mang lại:

2.  Phân bổ tài nguyên hợp lý. Đội ngũ dự án ước lượng khối lượng và chi phí công việc, lập dự toán, tạo ra lịch trình tài chính và chi phí, và phân bổ dự phòng trong trường hợp phát sinh chi phí không lường trước. Trước khi bắt đầu công việc, các chuyên gia thiết lập ưu tiên và trước tiên phân bổ quỹ cho việc thực hiện các chức năng ưu tiên.
4.  Tuân thủ thời hạn. Một đội ngũ đủ năng lực có tất cả các kỹ năng và năng lực cần thiết để tạo ra một sản phẩm kỹ thuật số. Kinh nghiệm giúp các chuyên gia ước lượng thời gian cần thiết cho từng giai đoạn công việc, tính đến các rủi ro có thể xảy ra, đặt ra thời hạn thực tế cho việc thực hiện dự án và quản lý hoàn thành tất cả các nhiệm vụ đúng hạn.
6.  Cách tiếp cận chuyên gia. Các ứng dụng di động cho FoodTech, FinTech, EdTech, MedTech và các lĩnh vực khác có những đặc điểm riêng. Nếu bạn thuê một đội ngũ chuyên phát triển sản phẩm cho một ngách kinh doanh cụ thể, các chuyên gia sẽ có thể tính đến các đặc thù của ngành và đề xuất các giải pháp tối ưu. Ví dụ, họ sẽ giúp hình thành một ma trận các tính năng và lựa chọn một công nghệ phù hợp. Khi chọn một đội ngũ để phát triển ứng dụng di động, bạn có thể chú ý đến các công ty gia công cung cấp dịch vụ phát triển ứng dụng di động bởi các đội ngũ từ Đông Âu, khu vực mà tài năng kỹ thuật tập trung.
8.  Giao tiếp hiệu quả. Khi một đội ngũ nói cùng một ngôn ngữ, công việc sẽ hiệu quả hơn. Các chuyên gia đã làm việc cùng nhau trong thời gian dài hiểu nhau một cách hoàn hảo và không lãng phí thời gian để làm quen với nhau. Các cơ chế giao tiếp được thiết lập giúp duy trì cùng một thông tin và kịp thời thông báo cho khách hàng về tiến độ dự án.

Đội ngũ phát triển di động nên bao gồm những ai?

Ngoài lập trình viên, một đội ngũ phát triển di động còn bao gồm các nhà quản lý, tiếp thị, thiết kế, phân tích và kiểm thử. Hãy tìm hiểu những nhiệm vụ nào thuộc trách nhiệm của từng chuyên gia và tại sao một doanh nghiệp không thể thiếu những chuyên gia này:

Quản lý dự án

Để tạo ra một ứng dụng di động, bạn cần tiến hành nghiên cứu, phát triển thiết kế, viết mã và kiểm thử. Và sau khi phát hành, cần chăm sóc quảng bá dịch vụ. Tất cả những nhiệm vụ này do những người khác nhau thực hiện, và công việc của họ được điều phối bởi một quản lý dự án.

Nhân viên tiếp thị

Để tạo ra một dịch vụ sẽ được yêu cầu, bạn cần nghiên cứu đối tượng mục tiêu, dự án của đối thủ cạnh tranh và các đặc điểm của thị trường. Để làm được điều này, các nhân viên tiếp thị tiến hành nghiên cứu — kết quả của họ được tính đến trong quá trình hình thành ma trận tính năng và phát triển khái niệm thiết kế.

Các nhà phân tích kinh doanh

Để chọn một công nghệ phù hợp, xác định thời gian và ngân sách của dự án, bạn cần tiến hành đánh giá sơ bộ. Đây là những gì các nhà phân tích kinh doanh làm.

Tại giai đoạn tiền bán hàng, họ đi sâu vào các đặc điểm của doanh nghiệp của khách hàng và tìm hiểu tất cả các yêu cầu và mong muốn cho sản phẩm kỹ thuật số. Để tính đến các chi tiết kỹ thuật và ước lượng chính xác chi phí lao động, các nhà phân tích làm việc cùng với các nhà phát triển, nhà thiết kế và người kiểm thử. Sau khi phân tích kỹ lưỡng dự án, họ thông báo cho khách hàng về thời gian cần thiết để thực hiện ý tưởng và chi phí của công việc.

Nhà thiết kế UX/UI

Giao diện thân thiện với người dùng và thẩm mỹ là một trong những yếu tố chính quyết định thành công của dự án. Các nhà thiết kế UX/UI chịu trách nhiệm về điều này.

Họ thiết kế trải nghiệm người dùng. Họ suy nghĩ về các màn hình mà ứng dụng nên có, cách người dùng sẽ di chuyển giữa chúng, và họ sẽ thấy gì trên các trang — vị trí của các nút, hình ảnh, khối văn bản, biểu mẫu phản hồi và các yếu tố giao diện khác. Sau đó, các chuyên gia làm việc trên phần hình ảnh. Họ chọn bảng màu, phông chữ, biểu tượng và minh họa. Trong công việc của họ, họ dựa vào các hướng dẫn của các hệ điều hành. iOS sử dụng thiết kế tối giản, trong khi Android sử dụng đồ họa phong phú và thực tế hơn.

Lập trình viên backend

Backend giúp cho ứng dụng di động hoạt động và phản hồi đúng cách với các lệnh của người dùng. Đây là máy chủ, phần không nhìn thấy của sản phẩm, chịu trách nhiệm lưu trữ dữ liệu và tương tác với người dùng.

Backend được tạo ra bởi lập trình viên backend. Anh ấy cấu hình logic nội bộ của dịch vụ, tương tác với cơ sở dữ liệu và các dịch vụ bên ngoài, bao gồm cả hệ thống thanh toán. Nhiệm vụ của anh ấy là đảm bảo chương trình hoạt động nhanh chóng và ổn định ngay cả trong các tải cao điểm. Để làm được điều này, anh ấy sử dụng nhiều phương pháp khác nhau, chẳng hạn như lưu cache.

Lập trình viên frontend

Giao diện người dùng là một công việc chung giữa các nhà thiết kế và lập trình viên frontend. Các nhà thiết kế chuẩn bị các mẫu thiết kế, còn lập trình viên thực hiện chúng trở nên tương tác. Lập trình viên viết mã để kết hợp trình bày hình ảnh và chức năng của dịch vụ. Nhờ đó, các nút, ô chọn và các yếu tố UI khác trở nên tương tác và phản hồi với hành động của người dùng.

Kỹ sư QA

Các kỹ sư QA đánh giá tính khả dụng, hiệu suất và độ chính xác của các chức năng. Nếu trong quá trình kiểm thử, các chuyên gia phát hiện lỗi, họ thông báo cho các nhà thiết kế và lập trình viên về điều đó để đồng nghiệp có thể sửa chữa các thiếu sót.

Làm thế nào để chọn một đội ngũ cho phát triển ứng dụng di động?

Chúng tôi chia sẻ các tiêu chí sẽ giúp bạn chọn một đội ngũ chuyên nghiệp và có kinh nghiệm cho phát triển ứng dụng di động:

2.  Danh mục và kinh nghiệm.
4.  Đề xuất và đánh giá của khách hàng.
6.  Giao tiếp và phản hồi.
8.  Chuyên môn kỹ thuật.

Kết luận

Việc chọn một đội ngũ cho phát triển di động yêu cầu một cách tiếp cận toàn diện: điều quan trọng là phải xem xét kỹ năng kỹ thuật, kinh nghiệm, văn hóa tương tác và mô hình hợp tác. Bạn có thể làm việc trên bờ, ngoài khơi, hoặc gần bờ — mỗi hình thức đều có những lợi thế riêng. Ngày càng nhiều công ty chú ý đến các ứng dụng di động và dịch vụ phát triển phần mềm tại Đông Âu vì khu vực này mang lại sự cân bằng lý tưởng giữa chất lượng và chi phí. N-iX chuyên về việc tuyển dụng các đội ngũ đủ điều kiện từ Đông Âu, cung cấp cả hợp tác ngoài khơi và gần bờ trong khi đảm bảo một mối quan hệ đối tác đáng tin cậy và hiệu quả.