Корейська Південно-Східна Енергетична Компанія оголосила липень «Місяцем підвищення обізнаності про безпеку»

robot
Генерація анотацій у процесі

Корейська південно-східна енергетична компанія (Korea Southern-East Power) 8-го числа оголосила, що протягом липня проводитиме «Місяць покращення безпекової свідомості» для всіх співробітників, включаючи працівників партнерських компаній.

Протягом цього місяця компанія запровадить низку практичних програм, орієнтованих на робочі місця. Для об'єднання загальнокорпоративних безпекових зусиль було визначено три ключові осі: навчання, участь та комунікація.

Серед основних програм – конкурс ідей для покращення безпекової свідомості, індивідуальне навчання з безпеки на робочих місцях, емоційне навчання з безпеки, кампанія "Безпека без бар'єрів" та урочисте зібрання працівників з безпеки.

Також проводяться цілеспрямовані профілактичні заходи для запобігання реальним нещасним випадкам. Суворо дотримуються обов'язкових заходів під час робіт на висоті, проводяться інтерв'ю з працівниками для перевірки розпізнавання небезпек, щоб підтримувати напруженість на місцях. Активізується система винагород за виявлення та повідомлення про небезпечні фактори, що робить систему моніторингу більш щільною.

Особливо помітною є серія колонок «Гуманітарна безпека». Ці колонки, що публікуються щотижня на внутрішньому сайті та дошках оголошень, розглядають безпеку не як просте правило, а як цінність поваги до життя. Зміст поширюється не лише в головному офісі та на об'єктах, але й на закордонних майданчиках та серед партнерських компаній, допомагаючи впровадити безпеку як повсякденну культуру.

За допомогою цієї кампанії Korea Southern-East Power планує подолати розрив у рівні безпеки з партнерськими компаніями та побудувати міцну спільноту безпеки.

Виконувач обов'язків президента Korea Southern-East Power Чо Йон Хьок заявив: «Безпека починається не лише з систем та обладнання, але й з уваги та активної практики кожного члена організації. Ми продовжуватимемо розширювати участь у культурі безпеки, щоб закріпити автономну культуру безпеки разом із партнерськими компаніями та докласти максимум зусиль для досягнення нульових нещасних випадків на робочих місцях».

Лі Кван Су, Biz Korea (pr@businesskorea.co.kr)

Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
  • Нагородити
  • Прокоментувати
  • Репост
  • Поділіться
Прокоментувати
Додати коментар
Додати коментар
Немає коментарів
  • Закріплено