Дослідження: чи може «худий укол» вилікувати «проблему безробіття» у жінок? І ймовірність знайомства з новим партнером різко зростає

Гарвардська економістка Ребекка Даймонд у своєму новому дослідженні виявила, що жінки, які використовують GLP-1 для схуднення, мають на 27 відсоткових пунктів вищий рівень працевлаштування серед безробітних порівняно з тими, хто не використовує, а ймовірність вступу в партнерські стосунки серед самотніх зростає на 29 відсоткових пунктів. Але справжня проблема, здається, не в ефективності препарату.
(Передісторія: Інструменти штучного інтелекту для найму викриті в расовій дискримінації! Стенфордське дослідження: системна нерівність щодо чорношкірих та азіатів)
(Додатковий контекст: 8 обов'язкових аксесуарів крипто-еліти — скільки у вас?)

Зміст

Toggle

• Контрольна група: уколи, життя без змін
• Гендерний податок
• Ожиріння саме по собі є дискримінацією за ознакою багатства

Основні тези

• Дослідження гарвардської економістки Ребекки Даймонд показало, що через вісімнадцять місяців після використання GLP-1 для схуднення рівень працевлаштування безробітних жінок на 27 відсоткових пунктів вищий, а ймовірність вступу в партнерські стосунки серед самотніх жінок зростає на 29 відсоткових пунктів.
• Ефект проявляється лише при перших зустрічах; зарплата та робочий час у вже працевлаштованих жінок не збільшуються, а наявні партнерські стосунки не змінюються. Це свідчить про дискримінацію за зовнішністю під час першого враження, а не про покращення здоров’я чи продуктивності.
• Близько 40% користувачів у вибірці дослідження оплачували лікування самостійно, середньомісячні витрати становили приблизно 275 доларів. Користувачі зосереджені серед груп з високим доходом. Ожиріння може бути пов'язане з низьким доходом, що формує новий класовий розрив.

Найважливіша частина цього дослідження — не заголовок.

Більшість заголовків новин звучать так: «Уколи для схуднення допомагають жінкам знайти роботу та партнера». Це не помилка. Дослідження, оприлюднене гарвардською економісткою Ребеккою Даймонд у червні, справді показує, що жінки, які були безробітними та отримували GLP-1 для схуднення, через 18 місяців мали на 27 відсоткових пунктів вищий рівень працевлаштування порівняно з тими, хто не отримував лікування. Ймовірність вступу в партнерські стосунки серед самотніх жінок зросла на 29 відсоткових пунктів.

Ці цифри вражають і легко зрозумілі: оцінка жінок пов'язана з їхньою статурою, як зовнішньо, так і самооцінкою.

Але в тому ж дослідженні цифри іншої контрольної групи не змінилися анітрохи. У жінок, які вже мали роботу, після уколів зарплата не зросла, робочий час не зменшився, не було підвищення. У пар, які вже були разом, стосунки не стали тіснішими.

Цей препарат, який, як стверджується, покращує життя, майже не діє на тих, хто «вже всередині». Він працює лише тоді, коли незнайомці оцінюють вас. Тому статистичні результати, пов'язані з ефектом препарату, перетворюються на історію про гендерні упередження та гроші.

Контрольна група: уколи, життя без змін

Інтерпретація самої Ребекки Даймонд досить стримана. Вона каже, що ці результати відповідають гіпотезі, згідно з якою так званий «жіночий штраф за ожиріння» (female obesity penalty) частково виникає на етапі «формування нових пар», а не лише через здоров'я чи наявну роботу.

Вона має на увазі, що цей соціальний штраф, прив'язаний до жінок, карає не їхні здібності, а відбувається при першому погляді. Колеги обов'язково знають про робочі якості, партнери по стосунках також знайомі, тому наявний начальник або партнер не змінюють свою оцінку лише тому, що жінка схудла. Але той, хто бачить вас уперше, має лише кілька секунд, і єдина доступна інформація — це «візуальне сприйняття» тіла.

Уколи для схуднення продають можливість пройти цю першу, кількасекундну оцінку.

Гендерний податок

Щоб зрозуміти, чому існує цей первинний бар'єр, спочатку треба визнати те, про що багато хто не хоче говорити: цей штраф майже повністю застосовується до жінок.

Це не нове відкриття. Економіст Джон Колі багато років тому кількісно оцінив так званий «зарплатний штраф за ожиріння». Він підрахував, що білі жінки з надмірною вагою заробляють приблизно на 4,5% менше, ніж жінки з нормальною вагою, а жінки з ожирінням — приблизно на 20% менше.

Коли ті самі стандарти застосовуються до чоловіків, результати неоднозначні: іноді штраф дуже малий, а іноді вага і зарплата навіть мають позитивну кореляцію; деякі вважають, що чоловіки з надмірною вагою виглядають більш «авторитетними».

Економіст Деніел Хамермеш у своїй книзі «Beauty Pays» (Краса окупається) прямо зазначає, що роботодавці виплачують «премію» тим, хто виглядає привабливо, а штраф за ожиріння є лише зворотним боком цієї надбавки за красу. Схуднення має ціну на ринку праці, і ця оцінка особливо жорстока до жінок.

У даних Даймонд ховається ще більш дивовижне: чоловіки, які вже мають партнерів і схудли за допомогою уколів, навпаки, частіше залишають своїх партнерок.

Ожиріння саме по собі є дискримінацією за ознакою багатства

Винахід уколів для схуднення посилив ефект дискримінації за багатством, пов'язаний з ожирінням.

Дані Даймонд показують, що близько 40% користувачів у вибірці оплачували лікування самостійно, середньомісячні витрати становили приблизно 275 доларів. Користувачі, як правило, належали до груп з найвищим доходом домогосподарств, тоді як ті, хто не мав доступу до препарату, мали найнижчий дохід.

Отже, штраф за ожиріння для жінок не зникає з появою препарату; він просто стає привілеєм для багатих. Ті, хто може собі це дозволити, купують право на перше враження; ті, хто не може, продовжують втрачати бали через перше враження. «Ожиріння» осідає на нижчих щаблях класової драбини.

Коли дискримінацію можна лікувати рецептурними препаратами, суспільство перестає вирішувати цю проблему, оскільки тиск, який вона створює, вже поглинутий фармацевтичними компаніями.

Тож наступного разу, коли ви почуєте, що хтось каже, ніби уколи для схуднення «змінюють долю жінок», ми можемо знати: це стосується не всіх жінок і не всіх чоловіків.

Часті запитання

Чи справді уколи для схуднення допомагають жінкам знайти роботу та партнера?

Згідно з дослідженням Ребекки Даймонд, через вісімнадцять місяців після використання GLP-1 рівень працевлаштування безробітних жінок на 27 відсоткових пунктів вищий, а ймовірність вступу в партнерські стосунки серед самотніх зростає на 29 відсоткових пунктів. Однак ефект зосереджений на першому співбесіди та першому побаченні; зарплата вже працевлаштованих жінок не збільшилася, що свідчить про зміну першого враження, а не здібностей.

Чому кажуть, що уколи для схуднення можуть збільшити розрив між багатими та бідними?

У вибірці дослідження близько 40% користувачів оплачували лікування самостійно, середньомісячні витрати становили приблизно 275 доларів, і більшість користувачів належали до груп з високим доходом. Якщо препарати для схуднення довгостроково будуть доступні лише заможним верствам, ожиріння може поступово асоціюватися з низьким доходом, що зробить штраф за зовнішність привілеєм багатих, формуючи новий класовий розрив та стигматизацію.