Ф'ючерси
Сотні безстрокових контрактів
CFD
Золото
Одна платформа для світових активів
Опціони
Hot
Торгівля ванільними опціонами європейського зразка
Єдиний рахунок
Максимізуйте ефективність вашого капіталу
Демо торгівля
Вступ до ф'ючерсної торгівлі
Підготуйтеся до ф’ючерсної торгівлі
Ф'ючерсні події
Заробляйте, беручи участь в подіях
Демо торгівля
Використовуйте віртуальні кошти для безризикової торгівлі
CFD
CFD-деривативи на акції США
Акції США
Отримайте доступ до реальних акцій США та ETF
Акції Гонконгу
Торгуйте якісними акціями з лістингом у Гонконгу
Корейські акції
SK Hynix
Торгуйте реальними корейськими акціями та інвестуйте в популярні активи
Ф'ючерси на акції
Високе кредитне плече, торгівля 24/7
Токенізовані акції
Забезпечено реальними фондовими активами
IPO Access
Отримайте повний доступ до глобальних IPO акцій
GUSD
Мінтіть GUSD для отримання дохідності від казначейських RWA
Активності з акціями
Торгуйте популярними акціями та відкривайте щедрі аірдропи
Запуск
CandyDrop
Збирайте цукерки, щоб заробити аірдропи
Launchpool
Швидкий стейкінг, заробляйте нові токени
HODLer Airdrop
Утримуйте GT і отримуйте масові аірдропи безкоштовно
IPO Access
Отримайте повний доступ до глобальних IPO акцій.
Alpha Поінти
Ончейн-торгівля та аірдропи
Ф'ючерсні бали
Заробляйте фʼючерсні бали та отримуйте аірдроп-винагороди
Інвестиції
Simple Earn
Заробляйте відсотки за допомогою неактивних токенів
Автоінвестування
Автоматичне інвестування на регулярній основі
Подвійні інвестиції
Прибуток від волатильності ринку
Soft Staking
Earn rewards with flexible staking
Криптопозика
0 Fees
Заставте одну криптовалюту, щоб позичити іншу
Центр кредитування
Єдиний центр кредитування
Центр багатства VIP
Преміальні плани зростання капіталу
Gate Wealth
візьміть під контроль своє фінансове майбутнє
Квантовий фонд
Квантові стратегії найвищого рівня
Стейкінг
Стейкайте криптовалюту, щоб заробляти на продуктах PoS
Розумне кредитне плече
Кредитне плече без ліквідації
USD1 9% річних
Стейкінг в 1 клік, дохід щодня
Акції
Центр діяльності
Беріть учать та отримуйте винагороди
Реферал
20 USDT
Запрошуйте друзів та отримуйте бонуси
Партнерська програма
Ексклюзивні комісійні винагороди
Gate Booster
Зростайте та отримуйте аірдропи
Оголошення
Оновлення платформи в реальному часі
Блог Gate
Статті про криптоіндустрію
VIP послуги
Величезні знижки на комісії
Управління активами
Універсальне рішення для управління активами
Інституційний
Рішення цифрових активів для бізнесу
Розробники (API)
Підключається до екосистеми додатків Gate
Позабіржовий банківський переказ
Поповнюйте та виводьте фіат
Брокерська програма
Щедрі механізми знижок API
AI
Gate AI
Ваш універсальний AI-помічник для спілкування
Gate AI Bot
Використовуйте Gate AI безпосередньо у своєму соціальному додатку
GateClaw
Gate Блакитний Лобстер — готовий до використання
Gate for AI Agent
AI-інфраструктура, Gate MCP, Skills і CLI
Gate Skills Hub
Понад 10 000 навичок
Від офісу до трейдингу: універсальна база навичок для ефективнішої роботи з AI
Корея підвищує бар'єр для акціонерів щодо IPO дочірніх компаній, що підтримуються материнськими.
Нові правила можуть змінити плани IPO для HD Hyundai Robotics, Boston Dynamics, Kakao Mobility, іноземні лістинги більше не звільнені
Комісія з фінансових послуг та Корейська біржа в понеділок оприлюднили проєкт рекомендацій, які ускладнюють для лістингованих материнських компаній проведення подвійних лістингів шляхом окремого лістингу дочірніх компаній.
Цей крок спрямований на посилення захисту прав міноритарних акціонерів та подолання так званого корейського дисконту: реформи подовжать процес IPO і вимагатимуть від материнських компаній довести, що лістинг дочірньої компанії підвищує, а не знижує вартість акцій для акціонерів.
FSC заявила, що переробила обов'язки правління та стандарти перевірки лістингу, щоб усунути давню критику, що материнські компанії часто зазнають дисконтування вартості після лістингу ключових дочірніх компаній.
За даними FSC, лістинговані дочірні компанії становили 11,2% від загальної ринкової капіталізації Південної Кореї на кінець 2025 року, порівняно з 0,05% у США, 4,0% у Японії, 2,4% у Китаї та 2,7% на Тайвані.
В центрі реформ — п'ять обов'язків, пов'язаних з фідуціарним обов'язком директорів перед акціонерами.
Перш ніж проводити IPO дочірньої компанії, правління материнської компанії має оцінити його вплив на акціонерів, встановити заходи захисту інвесторів, спілкуватися з акціонерами або отримати їх схвалення, офіційно проголосувати за пропозицію щодо лістингу та розкрити процес ринку. Незалежний спеціальний комітет з щонайменше трьох членів також повинен заздалегідь розглянути пропозицію.
Перевірки лістингу також стануть більш жорсткими: регулятори перевірятимуть, чи працюють дочірні компанії незалежно від материнських компаній та чи є належний захист для міноритарних акціонерів.
Виділені дочірні компанії зіткнуться з найсуворішими вимогами. Оскільки такі лістинги вважаються такими, що несуть найбільший ризик розмивання вартості материнської компанії, схвалення акціонерів за так званим правилом 3% фактично стане обов'язковим.
Інші дочірні компанії, які не отримають схвалення акціонерів, зіткнуться з більш жорсткими перевірками в індивідуальному порядку на основі таких факторів, як потреби у фінансуванні, чи працюють вони в стратегічних галузях та розмір дочірньої компанії відносно материнської компанії.
Компанії, які не виконають нові обов'язки правління, можуть зіткнутися з штрафами до 1 мільярда вон (652 200 доларів США) та призупиненням торгів на один день.
Малі дочірні компанії, що становлять менше 10% продажів, операційного прибутку та активів материнської компанії, будуть звільнені від вимог схвалення акціонерів, якщо їх очікувана ринкова вартість не вважатиметься суттєвою.
Іноземні лістинги не звільнені
Регулятори також уточнили, що іноземні лістинги не стануть обхідним шляхом.
Лістинговані материнські компанії будуть зобов'язані дотримуватися тих самих процедур корпоративного управління, навіть якщо дочірня компанія намагається провести лістинг на іноземній біржі, такій як Nasdaq.
Ця політика може вплинути на компанії, які розглядають IPO за кордоном, включаючи робототехнічний підрозділ Hyundai Motor Group Boston Dynamics та Kakao Mobility, яка вивчала можливість випуску ADR або лістингу на Nasdaq.
Хоча іноземні IPO не підлягають перевіркам лістингу Корейської біржі, Служба фінансового нагляду перевірятиме, чи дотримувалися материнські компанії нових вимог під час реєстрації цінних паперів.
Правила застосовуються, коли лістингована материнська компанія намагається провести лістинг нелістингованої дочірньої компанії, яку вона фактично контролює, включаючи афілійовані компанії, в яких вона володіє щонайменше 20% часткою, та дочірні компанії другого рівня, в яких ці афілійовані компанії володіють понад 50% часткою.
HD Hyundai Robotics серед перших тестів
HD Hyundai Robotics стає одним із перших великих тестів нової системи.
Робототехнічна компанія, виділений підрозділ HD Hyundai, готувала IPO, яке могло оцінити її до 8 трильйонів вон. Обов'язкове схвалення акціонерів та додаткові вимоги щодо захисту інвесторів, як очікується, ускладнять процес.
Компанія також залучила 180 мільярдів вон у перед-IPO фінансуванні минулого року від інвесторів, включаючи Корейський банк розвитку, що означає, що будь-яка затримка може збільшити витрати на фінансування та відкласти вихід інвесторів.
Компанії переглядають стратегії лістингу
Більш жорсткі правила вже починають змінювати плани корпоративної реструктуризації.
CJ Olive Young, яка довго вважалася одним із найбільших кандидатів на IPO в Кореї, все частіше розглядається як більш імовірна кандидатура для злиття з материнською компанією CJ Group, ніж для окремого лістингу. Аналітики кажуть, що такий крок дозволить відобразити її зростання безпосередньо в оцінці CJ, уникаючи суперечок щодо подвійного лістингу.
Hanwha Energy, нелістингована компанія на вершині структури власності Hanwha Group, широко вважається такою, що виходить за межі нових правил, оскільки система націлена на лістинговані материнські компанії, які проводять лістинг дочірніх підприємств.
Представники галузі очікують, що реформи змінять не лише стратегії IPO, але й ширші підходи до корпоративного управління та реструктуризації.
Фокус, ймовірно, зміститься з питання, чи слід проводити лістинг дочірніх компаній, на те, чи можуть компанії продемонструвати, що такі лістинги приносять користь усім акціонерам, а не розмивають вартість материнської компанії.