O CEO da MiniMax, Yan Junjie, enviou uma carta a todos os funcionários: não receberá mais salário e doará 4% de suas ações pessoais para incentivar a equipe, além de destinar 1% de suas ações para apoiar o desenvolvimento open source.

MiniMax fundador e CEO, Yan Junjie, publicou uma carta interna a todos os funcionários, respondendo às recentes flutuações do mercado e enfatizando que a direção de longo prazo da empresa permanece inalterada.

Na carta, Yan Junjie anunciou que, a partir de hoje até o dia em que a empresa alcançar a AGI, ele não receberá mais nenhum salário da empresa. Nos próximos quatro anos, ele disponibilizará o equivalente a 4% do capital total da empresa em suas ações pessoais para incentivar os membros da equipe que lutam e criam valor junto com a empresa a longo prazo; ao mesmo tempo, disponibilizará 1% das ações para estabelecer um fundo especial, apoiando continuamente o desenvolvimento da comunidade de código aberto relacionada.

A carta afirma que a equipe na linha de frente do setor sabe melhor do que ninguém a velocidade real da evolução tecnológica e também conhece melhor o valor de longo prazo que a empresa está criando e acumulando. Ele dedicará todo o seu tempo, energia e recursos a essa causa, e chama isso de "compromisso de longo prazo como fundador". A carta termina com "We will keep going until we get there. Intelligence with Everyone."

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