Notícias AIMPACT, 20 de maio (UTC+8), de acordo com o monitoramento do Dongcha Beating, a mídia trabalhista americana More Perfect Union expôs uma gravação de uma reunião interna da Meta, onde o CEO Mark Zuckerberg, em uma reunião geral em 30 de abril, admitiu que a empresa implementou um projeto interno de rastreamento chamado "Plano de Capacidade de Modelo" (MCI), executando ferramentas de monitoramento nos computadores dos funcionários para registrar movimentos do mouse, posições de clique, teclas do teclado e capturas de tela.
Diante da resistência interna, Zuckerberg defendeu veementemente na gravação: atualmente, os dados de treinamento de grandes modelos da indústria dependem fortemente de terceirização, e a inteligência média dos funcionários da Meta é muito superior à dos terceirizados comuns.
Em sua visão, os rastros diários de milhares de engenheiros de elite resolvendo tarefas de programação e construindo ferramentas são materiais de treinamento de alta qualidade extremamente raros. A Meta tenta, com isso, fazer com que a velocidade de evolução do código de seus modelos ultrapasse completamente a dos concorrentes.
Além de escrever código, o sistema também deve aprender a "usar o computador" como um humano. Para que os agentes de IA dominem operações em cadeia, como navegar em menus suspensos e usar atalhos de teclado, o caminho mais direto é fazê-los observar continuamente o processo de uso do computador por pessoas inteligentes.
Diante das perguntas dos funcionários sobre vigilância secreta, Zuckerberg garantiu que nenhum humano irá revisar esses registros, que o conteúdo sensível será removido ao máximo antes de os dados vazarem, e que os dados nunca serão usados para avaliação de desempenho ou monitoramento de funcionários.
Como a Meta está enfrentando demissões, muitos funcionários resistem fortemente a serem forçados a entregar dados de seus computadores pessoais, e ainda usá-los para treinar uma "IA que pode substituí-los". Zuckerberg reconheceu na reunião que a comunicação inicial foi insuficiente, mas enfatizou que o projeto deve ser mantido em segredo: a competição de IA é muito cruel, e uma vez que essa tática exclusiva que pode diferenciar a empresa se torne pública, os concorrentes a copiarão imediatamente.
E isso é apenas o começo. Zuckerberg afirmou diretamente que, assim que for provado que essa tática pode melhorar as capacidades do modelo, a Meta irá promovê-la em toda a empresa, transformando completamente os rastros de operação de computador dos funcionários de alto nível em alimento de treinamento para os modelos de IA.
(Fonte: BlockBeats)

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Zuckerberg explica motivo de rastrear teclado e mouse dos funcionários: terceirizados são burros, enquanto funcionários da Meta são inteligentes.

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