74%のテクノロジーCEOが採用縮小を進めており、初級ポジションは直接半減している。この傾向の中、昨年若者の昇進ルートはAIによって塞がれることになる。

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MeNews
AIによる入門レベルの仕事の代替:テクノロジー業界は解雇の影響を最も受けており、74%のCEOが採用を凍結または縮小
[ME AI]() メッセージ、オウィ・コンサルティングの調査によると、AIツールは入門レベルのタスクに広く使用されており、企業の採用焦点が上級ポジションに移行し、若者の就職難が増加している。テクノロジー業界は最も大きな影響を受けており、74%のCEOが採用を凍結または縮小している。初級ポジションの削減計画の割合は17%から43%に急増し、一方で中層ポジションへの採用に回す割合は30%に上昇している。90%超の企業がAIを導入しているものの、多くはまだ試験段階にあると報告されている。報告書は、過度な早期解雇や初級人材の蓄積を無視することは、長期的な人材育成のリスクをもたらす可能性があると警告している。(出典:AiHot)
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