アシュガル、訓練プログラム参加者の第4期卒業を祝う

（MENAFN- ザ・ペニンシュラ） QNA

ドーハ、カタール：公共事業庁（アシュガル）は日曜日に、庁の認定研修プログラムを修了した第4期の従業員の卒業式を祝った。

合計161人のエンジニアとスタッフが、人的資源部門の監督のもとで専門的な研修プログラムを修了し、卒業した。これは、国民の才能を育成し、専門的な準備を強化する継続的な努力の一環である。

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これらのプログラムには、新卒のカタール人エンジニアの資格を高め、専門能力を向上させるためのプロジェクトマネジメント開発プログラム（PMDP）；非エンジニアの卒業生が効率的に職務を遂行できるようにするための卒業生開発プログラム（GDP）；および、二級学校卒業や準学士号を持つ従業員の行政支援役割のための行政開発プログラム（ADP）が含まれる。

この機会に、アシュガルの人的資源部門のマネージャー、ラシッド・サイード・アル・ハジリは、従業員のニーズに応え、労働市場での準備性を高める専門的な研修プログラムやイニシアチブを通じて、継続的かつ持続可能な学習環境を提供することへの庁のコミットメントを強調した。

彼は、これらのプログラムが明確なキャリアパスの構築と人材開発の強化に寄与し、雇用要件に沿ったものであると指摘した。さらに、これらはカタール国民ビジョン2030の目標達成にも寄与している。

一方、アシュガルの研修・行政開発部門の責任者、ガネム・アブドゥラ・アル・カイビは、庁の研修プログラムは現代的な方法論に基づいて設計されており、職務要件や継続的な発展を考慮していると述べた。実践的なスキルと専門的な経験の構築に焦点を当て、従業員が効率的かつ質の高い役割遂行の準備が整うようにしている。

アル・カイビは、アシュガルは最良の実践に沿って研修内容を定期的に更新し、従業員の利益を最大化し、さまざまな専門分野での能力を向上させることにコミットしていると付け加えた。

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