面白い動きが暗号業界で起きている。ビンクロス兄弟の取引所であるGeminiは、今年初めから人員を30％削減したと発表した。3月時点で約445人の従業員がおり、既に行われた解雇の波の後もその規模は維持されている。

何が起こったのか？ 会社は運営の最適化のためにAIの積極的な活用に移行している。同時に、イギリス、EU、オーストラリアから撤退した。運営、財務、法務のトップマネージャーを含む数名の幹部を解雇した。

財務状況は深刻だ。年間の損失は5億8500万ドルに達している。これは、過去の損失を超える5億ドル超の未実現損失を含む暗号資産の未実現損失も含まれている。第4四半期の収益は40％増の約6000万ドルとなったが、その一方で損失は1億4080万ドルに急増し、2700万ドルから大きく膨らんだ。

Kaikoのデータによると、Geminiのグローバル市場におけるシェアは1％未満だ。対照的に、米国最大手の取引所の取引量は約42倍で、従業員数も約11倍多い。規模の差は明らかだ。

興味深いのは、これは孤立したケースではないということだ。業界全体が再構築の波に乗っている。別の大手取引所も最近、AIに伴う変化に適応するために人員の12％を削減した。Algorandは約25％を削減。Optimismエコシステムの主要プレイヤーであるOP Labsも約20％のポジションを縮小した。有名な起業家の会社も4,000以上の雇用を削減したが、その後一部を再雇用した。

この背景にはプレッシャーがある。ビットコインは未だに10月のピークから44％下落しており、ボラティリティとマクロ経済の不確実性のために取引量も低迷している。これらすべてが、プレイヤーにより積極的な最適化策を促している。

トレンドは明らかだ。暗号業界ではAIと自動化への波が押し寄せている。適応できない企業は大きく遅れをとり始めている。Geminiも再構築を試みているが、市場で支配的なより大きなプラットフォームに対抗するには不十分なようだ。