Dasar
Spot
Perdagangkan kripto dengan bebas
Perdagangan Margin
Perbesar keuntungan Anda dengan leverage
Konversi & Investasi Otomatis
0 Fees
Perdagangkan dalam ukuran berapa pun tanpa biaya dan tanpa slippage
ETF
Dapatkan eksposur ke posisi leverage dengan mudah
Perdagangan Pre-Market
Perdagangkan token baru sebelum listing
Futures
Akses ribuan kontrak perpetual
CFD
Emas
Satu platform aset tradisional global
Opsi
Hot
Perdagangkan Opsi Vanilla ala Eropa
Akun Terpadu
Memaksimalkan efisiensi modal Anda
Perdagangan Demo
Pengantar tentang Perdagangan Futures
Bersiap untuk perdagangan futures Anda
Acara Futures
Gabung acara & dapatkan hadiah
Perdagangan Demo
Gunakan dana virtual untuk merasakan perdagangan bebas risiko
Peluncuran
CandyDrop
Koleksi permen untuk mendapatkan airdrop
Launchpool
Staking cepat, dapatkan token baru yang potensial
HODLer Airdrop
Pegang GT dan dapatkan airdrop besar secara gratis
Pre-IPOs
Buka akses penuh ke IPO saham global
Poin Alpha
Perdagangkan aset on-chain, raih airdrop
Poin Futures
Dapatkan poin futures dan klaim hadiah airdrop
Investasi
Simple Earn
Dapatkan bunga dengan token yang menganggur
Investasi Otomatis
Investasi otomatis secara teratur
Investasi Ganda
Keuntungan dari volatilitas pasar
Soft Staking
Dapatkan hadiah dengan staking fleksibel
Pinjaman Kripto
0 Fees
Menjaminkan satu kripto untuk meminjam kripto lainnya
Pusat Peminjaman
Hub Peminjaman Terpadu
Promosi
AI
Gate AI
Partner AI serbaguna untuk Anda
Gate AI Bot
Gunakan Gate AI langsung di aplikasi sosial Anda
GateClaw
Gate Blue Lobster, langsung pakai
Gate for AI Agent
Infrastruktur AI, Gate MCP, Skills, dan CLI
Gate Skills Hub
10RB+ Skills
Dari kantor hingga trading, satu platform keterampilan membuat AI jadi lebih mudah digunakan
GateRouter
Pilih secara cerdas dari 40+ model AI, dengan 0% biaya tambahan
Ada cerita yang cukup menarik di balik salah satu nama terbesar di industri farmasi Brasil yang banyak orang tidak tahu dengan baik. Saya berbicara tentang João Adibe Marques dan bagaimana dia mengubah Cimed menjadi kekuatan nasional tanpa harus menjual perusahaan kepada dana asing.
Awal mula benar-benar dari jauh. Kakek Adibe Marques adalah salah satu pelopor farmasi di Brasil pada tahun 1950-an, mendirikan Laboratório Prata. Ayahnya melanjutkan jalur tersebut, dan João mulai terlalu dini — pada usia 15 tahun sudah bekerja di laboratorium keluarga. Meninggalkan universitas, fokus 100% pada bisnis. Jenis perjalanan seperti ini biasanya dilihat pada pengusaha yang benar-benar lahir untuk itu.
Cimed seperti yang kita kenal hari ini resmi didirikan pada tahun 1977, hasil dari penggabungan perusahaan di sektor tersebut. Selama sekitar 30 tahun dipimpin oleh pendirinya, tetapi ketika Adibe Marques mengambil alih posisi presiden, hal-hal mulai benar-benar berubah. Perusahaan keluar dari citra laboratorium tradisional dan menjadi merek populer, masuk secara penuh ke pasar generik, vitamin, suplemen — produk untuk kehidupan sehari-hari orang Brasil.
Angka-angkanya berbicara sendiri: hadir di 90% apotek di Brasil, lebih dari 600 produk berbeda, 5 ribu karyawan. Pada tahun 2018 melewati angka 1 miliar dalam pendapatan, dan dua tahun kemudian, pada 2020, mencapai 2 miliar. Pertumbuhan 25% dalam satu tahun saja, mengukuhkan posisi Cimed di antara empat terbesar di negara ini. Pandemi mempercepat semuanya, permintaan akan vitamin dan suplemen melonjak.
Tapi yang membedakan Adibe Marques adalah bahwa dia tidak berhenti di obat-obatan. Berinvestasi besar-besaran dalam inovasi, termasuk dalam proyek luar angkasa — holding mengumumkan rencana menginvestasikan 300 juta dalam penelitian di Stasiun Luar Angkasa Internasional. Ingin memposisikan ulang merek sebagai biotech, bukan hanya farmasi biasa.
Di luar dunia korporat, dia membangun kehadiran yang kuat di bidang olahraga — sponsor sepak bola, voli, otomotif dengan Stock Car. Sangat aktif di media sosial untuk berbagi pandangan dunia, filosofi aksi yang konstan. Diakui sebagai salah satu dari 500 orang paling berpengaruh di Amerika Latin.
Yang menarik perhatian adalah bahwa dalam sektor yang didominasi oleh perusahaan multinasional, Cimed tetap 100% milik Brasil, dengan kendali keluarga. Adibe Marques berhasil melakukan ini dengan menjaga operasi yang praktis, pembacaan pasar, dan posisi merek yang kuat. Bukan hanya inovasi teknologi yang membuat perusahaan tumbuh — disiplin operasional dan eksekusi juga sangat penting.