Kelompok investor Starbucks mendesak pemegang saham untuk mengganti dewan direksi karena perselisihan tenaga kerja

robot
Pembuatan abstrak sedang berlangsung

Kelompok investor Starbucks mendesak pemegang saham untuk mengganti direksi terkait konflik tenaga kerja

Gelas mug Starbucks dipajang selama acara Hari Investor Starbucks di New York City, AS, 29 Januari 2026. REUTERS/Brendan McDermid · Reuters

Reuters

Kamis, 19 Februari 2026 pukul 18:33 GMT+9 2 menit baca

Dalam artikel ini:

SBUX

+0,39%

18 Feb (Reuters) - Starbucks menghadapi tekanan baru pada hari Rabu dari koalisi investor termasuk dana pensiun sektor publik yang mendesak pemegang saham ‌untuk memilih menentang pemilihan kembali dua direksi, dengan alasan kegagalan yang terus-menerus ‌mengelola hubungan tenaga kerja.

Langkah terhadap direktur independen utama Starbucks, Jorgen Vig Knudstorp, dan Beth ​Ford, ketua Komite Nominasi dan Tata Kelola Perusahaan dewan, muncul saat perusahaan sedang terlibat dalam upaya berkepanjangan untuk mencapai kesepakatan kolektif dengan barista yang berunion.

Lebih dari 3.800 barista telah bergabung dalam aksi mogok nasional akhir tahun lalu - menandai penghentian kerja terpanjang dalam sejarahnya - saat serikat pekerja Starbucks Workers United menekan agar adanya peningkatan staf, jadwal yang lebih dapat diprediksi, dan gaji yang lebih tinggi setelah pembicaraan kontrak yang berkepanjangan.

Perselisihan ini menjadi ujian profil tinggi bagi CEO Brian Niccol saat dia berusaha menghidupkan kembali penjualan.

“Kami khawatir bahwa, tanpa hubungan yang konstruktif antara Starbucks dan tenaga kerjanya yang berunion, mempertahankan pemulihan mungkin akan sulit,” kata para investor dalam surat menjelang rapat tahunan 25 Maret.

Pengawas Keuangan Negara Bagian New York Thomas DiNapoli, Pengawas Keuangan Kota New York Mark Levine, Trillium ESG Global Equity Mutual Fund, SOC Investment Group, Merseyside Pension Fund, dan Asosiasi Pemegang Saham untuk Riset dan Pendidikan semuanya adalah penandatangan.

“Kami menawarkan pekerjaan terbaik di ritel dengan mitra per jam yang mendapatkan rata-rata $30 per jam dan manfaat kelas dunia… semua untuk mereka yang hanya bekerja 20 jam seminggu rata-rata,” kata Starbucks dalam sebuah pernyataan.

Kelompok investor tersebut, pada Januari, menulis surat kepada kedua direksi mengungkapkan kekhawatiran atas penghapusan Komite Dampak Lingkungan, Mitra, dan Komunitas dewan tanpa penjelasan.

Tanggung jawab komite tersebut dialihkan ke komite yang ada ‌dan seluruh dewan kembali memegang tanggung jawab utama untuk pengawasan tenaga kerja, kata Starbucks kepada Reuters pada hari Rabu.

(Pelaporan oleh Neil J Kanatt dan Juveria Tabassum ​di Bengaluru; Penyuntingan oleh Pooja Desai)

Syarat dan Kebijakan Privasi

Dasbor Privasi

Info Lebih Lanjut

Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
  • Hadiah
  • Komentar
  • Posting ulang
  • Bagikan
Komentar
Tambahkan komentar
Tambahkan komentar
Tidak ada komentar
  • Sematkan