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No volver a recordar hoy

En una conferencia de Internet, un experto le dibujó a los trabajadores un futuro prometedor: en la era de la IA, solo necesitarán trabajar un día a la semana, e incluso una hora es suficiente, los Bots nos rescatarán de trabajos agotadores. ¿Suena maravilloso? Pero la sección de comentarios ya está en plena discusión.



Primero, veamos qué está sucediendo en este momento. Amazon, la empresa más capaz de atraer talento a nivel global, no solo ha detenido las contrataciones, sino que también ha despedido directamente a 30,000 personas. El gigante logístico UPS sigue de cerca con un plan de despidos de 48,000 personas, y el minorista Target también eliminará 1,800 puestos. La lógica detrás de estas acciones es muy clara: el dinero que se ahorra se destina completamente al desarrollo de IA, utilizando Bots y algoritmos para reemplazar los puestos de trabajo humanos. Lo que antes solo aparecía en películas de ciencia ficción, ahora se está convirtiendo en realidad cuadro por cuadro.

El experto es bastante optimista, dice que el avance tecnológico no quitará empleos, sino que generará una serie de nuevas demandas, nuevos servicios y nuevos puestos de trabajo. Incluso sugirió que las empresas de ganancias exorbitantes con monopolios tecnológicos paguen el 90% de impuestos, y que el estado use ese dinero para mantener a las personas desempleadas. La idealización es muy atractiva, pero claramente los internautas no están convencidos. El problema central no es tan simple como "cuántos días a la semana se trabaja", sino que el salto en la productividad que trae la IA destrozará las relaciones de producción existentes.

**La primera barrera: el telón de acero del monopolio está bajando**

Las reglas del juego han cambiado en la era de la IA. Antes se competía por tierra, mano de obra y capital, ahora se debe competir por energía, potencia de cálculo y datos. Las empresas tecnológicas que controlen estos recursos se convertirán en nuevos oligarcas, y las personas comunes y las pequeñas empresas no tendrán ninguna posibilidad frente a ellas. No solo se reestructurará la economía, sino que esto incluso podría convertirse en una crisis a nivel de gobernanza social. Si no se establecen límites con anticipación, la era del monopolio tecnológico podría llegar de manera más feroz de lo que se imagina.

**El segundo obstáculo: el sistema de división del trabajo se está colapsando**

Los trabajadores de la logística de almacenamiento son los primeros en sufrir, y los puestos de bajo nivel de los empleados de oficina les siguen de cerca. Lo más aterrador es que hay quienes dicen que incluso los gerentes de nivel medio están en peligro: la IA puede hacer que los flujos de trabajo sean más planos, eliminando directamente los eslabones intermedios. ¿Qué harán las personas comunes que no pueden mantenerse al día con la iteración tecnológica? ¿Declarar directamente el desempleo? Las relaciones laborales serán redefinidas y la economía de los trabajos temporales podría convertirse en la norma. La solución suena sencilla: mejorar las leyes y regulaciones, aumentar los impuestos a las empresas tecnológicas, usar ese dinero para subsidiar la vida básica de las personas desempleadas y, de paso, capacitarlas con nuevas habilidades para adaptarse a nuevos puestos. Pero, como todos saben, es muy difícil de ejecutar.

**Tercer obstáculo: el mecanismo de asignación ha fallado**

Hay una metáfora bastante dolorosa: en la era de la IA, todos somos agricultores digitales, trabajando arduamente en tierras digitales, pero toda la cosecha va para la plataforma. Lo más cruel es que aquellos emprendedores y creativos que pueden empoderarse con la IA ganarán mucho dinero, y la brecha de riqueza solo se ampliará. Además de gravar a la plataforma, algunas personas han propuesto una idea más radical: el reparto de dividendos de datos. Después de todo, en la era de la IA, cada uno de nuestros movimientos y cada trayectoria se han convertido en datos de entrenamiento, pero no podemos otorgar derechos a estos datos ni sabemos cómo valorarlos. Entonces, ¿por qué no repartir dividendos directamente?

Hablando de esto, siento que esta torta está dibujada más grande que la versión del experto.

Sin embargo, al llegar a ese punto, puede que también tengamos que pensar en otra pregunta: ¿están los Bots dispuestos a mantener a los humanos para siempre? Quizás debería encontrar tiempo para revisar "The Matrix" de nuevo, risa.
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BridgeNomadvip
· hace15h
smh... me da serias vibras del colapso de VR de Nomura rn. La historia rima, primero fueron los contratos inteligentes reemplazando a los desarrolladores, ahora la IA reemplazando a todos los demás... aunque esa tasa impositiva del 90% es pura esperanza, para ser honesto.
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StakeOrRegretvip
· hace15h
Ay, otra vez empiezan a hacer promesas grandiosas a menos que seas Musk
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GasOptimizervip
· hace16h
Según el modelo matemático, el ROI con una tasa impositiva del 90% tiende a cero
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RetailTherapistvip
· hace16h
Ya no puedo seguir compitiendo, ¿quieres simplemente descansar, verdad?
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