مراكز البيانات الذكية تجعل كهربائيي المياه والكهرباء يملؤون جيوبهم، لكن هناك من يعتقد أن هذا العمل هو "بيع الروح"

التكتلات التكنولوجية العملاقة تنفق مئات المليارات من الدولارات لبناء مراكز بيانات الذكاء الاصطناعي، مما أدى إلى ارتفاع أجر الساعة للعمال الكهربائيين إلى 59.50 دولارًا، وتوقعات براتب سنوي يصل إلى 120 ألف دولار، وتقديرات IBEW بأن هناك حاجة لإضافة أكثر من 300 ألف كهربائي خلال العقد القادم. لكن على منتديات مثل r/electricians، تتصاعد نقاشات أخلاقية حول الأمر.
(ملخص سابق: أمرت هيئة تنظيم الطاقة الأمريكية FERC أكبر شركات الشبكة الكهربائية بـ"تسريع" طلبات دمج مراكز البيانات الخاصة بالذكاء الاصطناعي)
(معلومات إضافية: فاينانشال تايمز: شركة Meta تخطط لإصدار "مليارات الدولارات من الأسهم الجديدة" لتوسيع بنية تحتية للذكاء الاصطناعي، تتابع موجة جمع التمويل من قبل Alphabet)

فهرس المقال

تبديل

• الجيب ممتلئ، وأين الضمير؟
• "أفضل أن أتركها تبنى، لكنني لا أقبل هذا النوع من المشاريع"
• "الآلات اليتيمة": توافق جماعي في ظل السخرية السوداء

مركز بيانات ضخم لنموذج ذكاء اصطناعي، يتطلب عشرات الآلاف من خطوط الكهرباء، ومئات من لوحات التوزيع، وأشهر من العمل المستمر. من يدير كل ذلك هم عمال كهربائيون يحملون الأسلاك. هم أيديهم التي تضع الأساس لتقنية الشركات العملاقة، وتضمن تشغيل خوادم تدريب نماذج اللغة الكبيرة بشكل طبيعي.

لكن، مع تزايد حجم المشاريع الهندسية لمواقع العمل، واستثمارات الشركات في الذكاء الاصطناعي، برز سؤال لم يُناقش علنًا داخل مجتمع الكهربائيين: هل أنت مرتاح للعمل في هذا المجال؟

الجيب ممتلئ، وأين الضمير؟

في منتدى Reddit الذي يضم حوالي 500 ألف مستخدم نشط شهريًا، r/electricians، تزداد المناقشات حول "كيف يؤثر الذكاء الاصطناعي على الوظائف". هناك من يقلق من أن عمله قد يسرع بطرد الآخرين؛ وهناك من يشكك، هل توصيل الكهرباء لمراكز البيانات يجعلهم شركاء في تدمير حياة المجتمع المحلي.

قال كهربائي من الغرب الأوسط لـ WIRED إنه لم يعد يشارك بشكل نشط في الكشف عن مهنته. كونه "عازبًا ويواعد شخصًا"، عند ذكر عمله، "تتحول المحادثة بسرعة أو تنتهي مباشرة". يتذكر أن بعض الأشخاص قالوا مباشرة "ما تفعله مخيف"، وغالبًا كانت تلك آخر مرة يتواصلون فيها.

ومع ذلك، يواصل البحث عن وظائف في مراكز البيانات، ومستعد أحيانًا لقبول راتب أقل للدخول. يرى أن هناك مسارًا تصاعديًا، بعد عدة أشهر من العمل، ترقى من وظيفة تقنية إلى إدارة.

"هذا قد يكون الاتجاه السائد في المستقبل، إذا لم نستطع المنافسة، فليكن ذلك."

"أفضل أن أتركها تبنى، لكنني لا أقبل هذا النوع من المشاريع"

لكن ليس الجميع يتخذ نفس القرار. أخبر كهربائي يُدعى Ryan WIRED أنه لم يسبق له، وربما لن يوافق أبدًا على العمل في مشاريع مراكز البيانات.

لا يثق بالشركات التي تعمل في ظل البيئة السياسية الحالية، ويعتقد أن ماسك وCEO شركة Palantir، أليكس كارب، "على الأكثر مشكوك في أمرهم". في نظره، تدفقات التمويل في صناعة الذكاء الاصطناعي تشبه "أربع أو خمس شركات تتبادل التحويلات داخل دائرة مغلقة"، والفقاعة ستنفجر عاجلاً أم آجلاً.

كونه عضوًا في نقابة IBEW، يحق لرايان رفض المشاريع التي توزعها النقابة. عندما تظهر مشاريع صغيرة لمراكز البيانات، يختار تجنبها. لكنه يضيف بنبرة واقعية: "إذا كان من المقدر أن تُبنى، فأفضل أن أتركها للنقابة."

يعتقد كهربائي آخر، Jesse، أن بناء مراكز البيانات "سيؤثر بشكل كبير على جودة حياة المجتمع المحلي"، وأن المشكلة ذاتها سخيفة. لكنه يرى أن الحل يكمن في الضغط على الحكومات المحلية والولائية، وليس توجيه اللوم للكهربائيين الذين يحتاجون إلى دخل.

"الآلات اليتيمة": توافق جماعي في ظل السخرية السوداء

تشبيه آخر من كهربائي آخر يوضح جوهر النقاش بشكل صريح: "إذا كانت الوظائف نادرة، حتى لو جاءت شركة لبناء مصنع يطحن اليتامى، ستجد الكثير من الناس يكتفون برفع أكتافهم، ويقولون إنهم يأملون أن يكون أجر العمل مضاعفًا. هذا الموقف، أكرهه."

واعترف متدرب أن في مجموعة التطوير المهني التي ينتمي إليها، يتم تبرير جميع أنواع "الانقسام" في العمل، وفي النهاية، يتفق الجميع على أن "المشروع سيُبنى عاجلاً أم آجلاً، فلماذا لا أستفيد من المال؟"

أعلنت Meta مؤخرًا عن خطة معهد التدريب المهني، وGoogle وعدت باستثمار 50 مليون دولار لمساعدة التدريب المهني. أصدرت نقابة IBEW في مارس "مبادئ مراكز البيانات"، التي تؤكد أن قوة العمل النقابية ضرورية لمستقبل الذكاء الاصطناعي. من الناحية السياسية، أمرت هيئة تنظيم الطاقة الأمريكية FERC أكبر شركات الشبكة الكهربائية بـ"تسريع" طلبات دمج مراكز البيانات، مما يسرع وتيرة التوسع في البنية التحتية، ولن يتباطأ.

الأرقام المتعلقة بالأجور، والفجوة الناتجة عن ظاهرة التقاعد، كلها تشير إلى أن نقاش مجتمع الكهربائيين ربما لن يغير مسار أي خط. لكن، عندما تكون وظيفة تجعل شخصًا يخجل من الحديث عنها أثناء موعد، فإن عبارة "العمل هو العمل" قد لا تبدو دائمًا بديهية.