انهارت الثقة أكثر فتكًا من الاختلاف في الأفكار، قال Amodei ذلك بشكل صريح.

قال داريو أمويد، الرئيس التنفيذي لشركة أنثروبيك، في مقابلة مع بلومبرغ، إن السبب الحقيقي وراء الانفصال ليس اختلافات في مفاهيم الأمان، بل هو انهيار الثقة في سام ألتمن. من الصعب العمل بدون ثقة ورؤية مشتركة، والانفصال والتطور بشكل مستقل هو الحل الأمثل. مقارنة بـOpenAI، لم يترك أي من السبع مؤسسين المشاركين في أنثروبيك منذ تأسيسها، مما يجعل استقرار الفريق نادرًا.