تقرير أبحاث التوظيف في OpenAI: قد تزيد الذكاء الاصطناعي من فرص العمل بدلاً من أن تؤدي إلى موجة بطالة

robot
إنشاء الملخص قيد التقدم
أخبار ME، 17 أبريل (بتوقيت UTC+8)، وفقًا لمراقبة 动察 Beating، أظهرت دراسة أجرتها OpenAI حول أكثر من 900 مهنة أن الاضطرابات التي يسببها الذكاء الاصطناعي في سوق العمل قد لا تكون قاتمة كما يتوقع الجمهور. وأشار التقرير إلى أنه على الرغم من أن المهن مثل إدخال البيانات، والمحاسبة، وخدمة العملاء تواجه مخاطر عالية جدًا من الأتمتة (حوالي 18% من إجمالي التوظيف)، إلا أن العاملين في هذه المجالات يستخدمون الذكاء الاصطناعي لمعالجة حوالي ثلاثة أضعاف المهام مقارنة بالمهن الأخرى، وأن معدل البطالة في تزايد أقل من المهن ذات المخاطر المنخفضة. هذا الظاهرة غير المتوقعة ناتجة عن «مرونة الاستهلاك»: عندما يجعل الذكاء الاصطناعي إنتاج مهمة معينة (مثل كتابة الشفرات) أرخص وأسرع، فإن الطلب الإجمالي على تلك الخدمة غالبًا ما ينمو بشكل أسي، مما يعوض ضغط تقليل الوظائف الناتج عن زيادة الكفاءة. قسم التقرير المهن إلى أربع فئات: بالإضافة إلى المجموعة عالية المخاطر المذكورة، فإن 46% من المهن (مثل المعلمين، والعاملين في الخدمة المنزلية) تتأثر بشكل ضئيل؛ و24% من الأدوار قد تتقلص حجمها، لكنها لا تزال تتطلب قيادة بشرية؛ في حين أن 12% من المهن (مثل تطوير البرمجيات) ستشهد توسعًا في الوظائف بسبب انتشار الذكاء الاصطناعي. حاليًا، لم يستغل العاملون في المهن عالية المخاطر إلا أقل من ربع القدرة النظرية للذكاء الاصطناعي. (المصدر: BlockBeats)
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • 10
  • 12
  • مشاركة
تعليق
إضافة تعليق
إضافة تعليق
LatencyMonk
· منذ 1 س
هل هذا التقرير موجه للرئيس أم للموظفين؟
شاهد النسخة الأصليةرد0
EraPuzzleMaster
· منذ 2 س
تم تقليلها بنسبة 24% ولكن يتطلب الأمر قيادة بشرية، وأصبح التعاون بين الإنسان والآلة هو السائد
شاهد النسخة الأصليةرد0
HotAirBalloonCrossingMountains
· منذ 10 س
هل سلسلة: تقليل تكاليف الإنتاج بواسطة الذكاء الاصطناعي → زيادة الطلب → تعويض التسريحات، صحيحة؟
شاهد النسخة الأصليةرد0
GlassDome
· منذ 11 س
18% مخاطر عالية لكن معدل البطالة ينمو بمعدل أبطأ، مما يدل على أن الذكاء الاصطناعي ليس مجرد استبدال بسيط بل إعادة تشكيل
شاهد النسخة الأصليةرد0
TakeAScreenshotBefore
· منذ 11 س
وظيفة إدخال البيانات أصبحت أكثر استقرارًا باستخدام الذكاء الاصطناعي، وشرح مرونة الطلب هذا يعتبر غير بديهي إلى حد كبير
شاهد النسخة الأصليةرد0
BitByBitBenny
· منذ 11 س
نظرية مرونة الطلب ممتعة، عندما تنخفض التكاليف، يصبح السوق أكبر
شاهد النسخة الأصليةرد0
MevBreakRoom
· منذ 11 س
أنا على دراية بسجل الحسابات، بعد أن قامت الذكاء الاصطناعي بعمل الحسابات، أصبح صاحب العمل يتلقى المزيد من الطلبات.
شاهد النسخة الأصليةرد0
GateUser-3e7da866
· منذ 11 س
46% يكاد لا يتأثر، يبدو أن الوظائف الثابتة لا تزال موجودة
شاهد النسخة الأصليةرد0
Tangerine-FlavoredPullback
· منذ 11 س
هل الطلب على وظائف خدمة العملاء في ارتفاع؟ الآن أصبح من الأصعب العثور على خدمة عملاء بشرية
شاهد النسخة الأصليةرد0
IOnlyTrustOn-ChainData.
· منذ 11 س
أقل من ربع معدل الاستخدام، مما يدل على أن العاملين لا زالوا يتعلمون كيف يجعلون الذكاء الاصطناعي يعمل لصالحهم
شاهد النسخة الأصليةرد0
عرض المزيد
  • مُثبت