لا تكتفِ بالنظر إلى قائمة "سوف تُستبدل"، بل يجب أن تنظر إلى المنطق الخفي وراء "لأنها رخيصة، فإن الطلب يتفجر"

أظهرت دراسة أجرتها OpenAI على أكثر من 900 مهنة أن تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل ليس بالكارثي كما يُتصور. على الرغم من أن الوظائف ذات المخاطر العالية مثل إدخال البيانات، المحاسبة، وخدمة العملاء تشكل حوالي 18%، إلا أن حجم المهام التي يعالجها هؤلاء العاملون باستخدام الذكاء الاصطناعي هو ثلاثة أضعاف ما يعالجونه في المهن الأخرى، وأن معدل البطالة لديهم أقل من الفئات ذات المخاطر المنخفضة. السبب في ذلك هو مرونة الاستهلاك: بعد تقليل تكاليف الإنتاج بواسطة الذكاء الاصطناعي، غالبًا ما تتزايد الطلبات على الخدمات ذات الصلة بسرعة، مما يعوض ضغط التسريح. تُقسم المهن إلى أربع فئات: 46% من غير المهن ذات المخاطر العالية تكاد لا تتأثر، و24% قد تتقلص ولكن يتطلب الأمر قيادة بشرية، و12% تتوسع بسبب انتشار الذكاء الاصطناعي. حاليًا، أقل من ربع الفئات ذات المخاطر العالية تستخدم قدرات الذكاء الاصطناعي بشكل فعلي.