ميتا ستقوم في 20 مايو بتوقيت الولايات المتحدة بتنفيذ أكبر عملية تسريح للموظفين هذا العام، حيث سيتم تسريح حوالي 8000 شخص، بالإضافة إلى انتقال 7000 شخص من وظائف غير متعلقة بالذكاء الاصطناعي إلى وظائف ذات صلة بالذكاء الاصطناعي، ليؤثر ذلك على 10% من الموظفين. حصلت رويترز على وثائق داخلية حصرية تصف خطة إعادة الهيكلة بالتفصيل.

الأكثر إثارة للاهتمام هو استبدال النموذج التقليدي للفريق بنموذج «بود». ذكرت صحيفة وول ستريت جورنال أن ميتا تقوم الآن بدمج وكلاء الذكاء الاصطناعي في فرق العمل، حيث يتعاون عدد قليل من البشر مع الذكاء الاصطناعي لإنجاز المهام. هذا يتماشى مع منطق استحواذ أنثروبيك على Stainless، حيث تعيد شركات الذكاء الاصطناعي تعريف مفهوم «الفريق». ميزانية ميتا للإنفاق على رأس مال الذكاء الاصطناعي تتراوح بين 115 مليار و135 مليار دولار، ويعد زوكربيرج الأكثر جرأة في استثمار الذكاء الاصطناعي بين عمالقة التكنولوجيا. حصل مختبر Superintelligence Labs، الذي أسسه الباحث السابق في OpenAI ليوبولد أشنبرينر، على تمويل بقيمة 13.6 مليار دولار، ويشتري القدرة الحاسوبية مباشرة من مزارع التعدين المشفرة. سباق التسلح في الذكاء الاصطناعي يتسع ليشمل كل زاوية تحتوي على قدرة حوسبة غير مستغلة. $ETH