الكثير من الشركات المركزية المملوكة للدولة تتخذ إجراءات غير مباشرة للفصل


1، الفصل، تعويض N أو N1
2، التحول إلى التعاقد مع شركات خدمات العمالة (زيادة عبء العمل وصعوبة المهام)، بدون مكافأة سنوية للشركة
إذا لم توافق على كل ما سبق، ولم ترتكب خطأ في العمل، فسيتم تخفيض راتبك وإعطاؤك الحد الأدنى للأجور، مما يجعلك غير مرتاح، ولا تستطيع الاستقرار، الأمر صعب جدًا 🥹
شاهد النسخة الأصلية
post-image
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
إضافة تعليق
إضافة تعليق
لا توجد تعليقات
  • تثبيت