هذه المجموعة من "نظام التوظيف الهرمي" في CCTV، هي حقًا ذروة الفكاهة السوداء داخل النظام الإعلامي.


الوظيفة الرسمية تتقاضى فقط أكثر من 3000 يوان، ويجب أن تظل ثابتًا دون توسيع التوظيف، وكل حفرة تنتظر أن يملأها جزر، وتُفرَغ فقط عندما يموت الشخص. وماذا كانت النتيجة؟ يرى الشعب في التلفزيون يوميًا مقدمي البرامج اللامعين والجميلين، وغالبًا ما يكونون عمالًا مؤقتين، أو موظفين بالتعاقد من القنوات، أو عمالًا في فرق البرامج. حتى التوظيف عبر القناة يُعتبر من الطبقة الوسطى، أما الوظيفة الرسمية الحقيقية فهي نادرة جدًا، وكأنها من نخبة النخبة، يظهرون وهم يحملون مفاتيح الذهب.
وهكذا ظهرت مشهدية كلاسيكية
بعد أن حصلت على طبقة من الذهب الوطني في CCTV، سرعان ما حولت شهرتها إلى مال
ثم انتقلت إلى القنوات المحلية لتحقيق أرباح هائلة، أو تزوجت من أغنياء لتصبح زوجة ثرية، أو دخلت مباشرة إلى دائرة الفن لتقديم عروض تجارية ورعاية.
هذا لا يُعتبر خيانة، بل هو ذكاء.
هل تتوقع أن CCTV ستوفر لك تقاعدًا؟ استيقظ، هم حتى لا يمانعون في عدم زيادة عدد الموظفين الرسميين، فهل تتوقع أن يدفعوا لك معاش التقاعد حتى الموت؟ حلمٌ بعيد المنال. CCTV هو مجرد حاضنة للمشاهير ومنصة للسمعة والمال، يُستخدم ثم يُلقى، وإذا لم تستثمر نفسك، فهل تنتظر أن يتم تحسين وضعك ليصبح هدفًا للتحسين؟
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
إضافة تعليق
إضافة تعليق
لا توجد تعليقات
  • تثبيت