إدارة الطوارئ الفيدرالية الأمريكية تعيد توظيف الموظفين الذين تم تسريحهم في بداية العام

robot
إنشاء الملخص قيد التقدم
في بداية هذا العام، تورطت إدارة الطوارئ الفيدرالية الأمريكية في دعاوى قضائية بسبب عدم تجديد عقود بعض الموظفين المؤقتين، لكن الوكالة ألغت القرار مؤخرًا وبدأت في إعادة توظيف هؤلاء الموظفين. كتب المدعي الفيدرالي الأمريكي كريج ميزاكيان في وثيقة مكتوبة قدمها إلى محكمة المنطقة الفيدرالية في سان فرانسيسكو في 1 مايو، أن إدارة الطوارئ الفيدرالية قد تواصلت مع الموظفين الذين انتهت عقودهم في الأسابيع الثلاثة الأولى من يناير من هذا العام ولم يتم تجديدها، ووفرت لهم ترتيبات وظيفية جديدة. هؤلاء الموظفون يمثلون حوالي نصف إجمالي موظفي إدارة الطوارئ الفيدرالية. كما أعادت إدارة الطوارئ الفيدرالية مؤخرًا 14 موظفًا إلى وظائفهم، بعد أن تم إجبارهم على أخذ إجازة مدفوعة الأجر لمدة 8 أشهر بسبب توقيعهم على رسالة مفتوحة تنتقد سياسة تقليل الموظفين في إدارة الطوارئ الفيدرالية ووزارة الأمن الداخلي الأمريكية، وهي الجهة العليا التي تتبعها.
وفقًا لوكالة أسوشيتد برس، فإن هذا التحول في السياسة يدل على أن وزير الأمن الداخلي الأمريكي مارك وين مارلين يتخلى عن أسلوب إدارة سلفه كريستي نووم الصارم، وربما يكون ذلك أيضًا استعدادًا لموسم الأعاصير الأطلسي القادم وكأس العالم في أمريكا وكندا والمكسيك وغيرها من الأحداث. لم تكشف إدارة الطوارئ الفيدرالية بعد عن العدد المحدد للموظفين الذين تم إعادة توظيفهم. وقال متحدث باسم الوكالة في 30 أبريل إن الوكالة تتعامل مع الترتيبات البشرية ذات الصلة لضمان استقرار وموثوقية فريق الموظفين، لمواجهة الأنشطة الوطنية الكبرى المحتملة والكوارث المحتملة. (وكالة أنباء شينخوا)
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
إضافة تعليق
إضافة تعليق
لا توجد تعليقات
  • مُثبت