剛剛看到一則比爾蓋茲的舊新聞，讓我開始思考什麼才是真正區分那些打造真正事業的人與只追逐薪水的人的差別。

所以這裡有一段他28歲時的訪談，當時微軟的年收入已經超過一億美元。讓我印象深刻的不是數字——而是他被問及是否為他人工作時的回答。他基本上說，他習慣推動自己的想法，向他人報告會讓他覺得是一個困難的轉變。這是一個相當具有啟示性的創始人心態見解。

不過事情是這樣的——當他被問及是否成為百萬富翁時，他的回答完全不是關於財富。他說微軟裡沒有人是為了錢而在那裡。真正讓他興奮的是建立能解決真實問題的程式。這與大多數人操作的角度完全不同。

那個讓比爾蓋茲新聞角度特別引人共鳴的是他對於為何離開哈佛的看法。他沒有為這個決定煩惱或計算投資回報率。他看到電腦革命正在發生，意識到這是一個你不能錯過的時刻。不是因為潛在的收入，而是因為這個機會本身太重要，不能忽視。

這裡有一個模式，關於他如何看待職業轉換和商業。他從來不把錢放在第一位。重點在於你是否真的能影響一些有意義的事，是否擁有推動自己願景的自主權，以及你是否站在一個能捕捉到只會來一次的浪潮的位置。

這也許就是為什麼我觀察到最成功的人不會像其他人那樣過度思考這些決策。他們懂得蓋茲所懂的——真正把握機會意味著了解你絕對不能錯過的事，而不僅僅是計算你能賺多少。