Nhân viên Samsung Foundry có tỷ lệ thôi việc tiềm năng 81,5% trong bối cảnh chênh lệch tiền thưởng
Nhân viên thuộc bộ phận foundry của Samsung Electronics có ý định nghỉ việc cao hơn đáng kể so với các nhân viên ở bộ phận bộ nhớ, theo một cuộc khảo sát gần đây do công đoàn lao động giai đoạn đầu của công ty thực hiện. Cuộc khảo sát cho thấy 81,5% thành viên công đoàn của bộ phận foundry bày tỏ ý định rời đi trong vòng hai năm, cao hơn gấp đôi so với tỷ lệ 32,7% ở nhân viên bộ phận bộ nhớ. Sự chênh lệch xuất phát từ khoảng cách lương thưởng đáng kể: nhân viên bộ phận bộ nhớ kỳ vọng các khoản T
Samsung Electronics-3,75%
CryptoFrontier·07-17 04:56











