SemiAnalysis：AIが米国の雇用見通しを変えている、FRBは依然として様子見を続ける可能性がある

BlockBeats 消息、7月8日、半導体とAIの独立系調査機関SemiAnalysisは記事で、現在の米国の消費者信頼感は弱まり続けているが、労働市場にはそれに見合った明らかな悪化の兆候はまだ現れていないと述べた。自発的離職率は通常、消費者の雇用信頼感を測る最良の指標であり、現在の自発的離職者数は依然として低水準にあり、従業員が広く離職を選択していないことを反映している。しかし、消費者は将来の雇用見通しに対する懸念を示し始めており、この感情は石油価格などの短期的要因によるものではない。比較すると、コンファレンス・ボードの消費者信頼感指数は自発的離職率の動きと高度に一致している一方、ミシガン大学消費者信頼感指数はより悲観的で相関性が弱い。

業界データを見ると、過去6か月間、米国の工業、製造業、輸入関連業種の求人はすべて増加しており、現在の求人の大幅な減少は主に情報サービス業に集中している。人工知能（AI）は参入障壁の低い業種に最初に影響を与えており、AIによる雇用代替への市場の懸念は実際の影響をはるかに上回っている。そして、このパニック感情自体が賃金上昇と消費支出をさらに抑制し、米国経済の成長原動力が消費から徐々に投資へとシフトする可能性がある。たとえ大規模なAIによる失業の波がまだ発生していなくても。

米国の非農業部門雇用統計について、低い自発的離職率と弱い消費者信頼感はポジティブなシグナルではないが、人口高齢化を背景にベビーブーマー世代が退職し続け、移民がもはや労働力成長を顕著に押し上げていないことから、失業率を4.3%に安定させるために必要な新規雇用者数はわずか約5.5万人となる可能性がある。前月に17.2万件の雇用増加が予想を上回った後、今月の雇用統計の低下は依然として基本シナリオである。しかし、市場が新規雇用約11万人を予想しているとしても、この水準は失業率に下押し圧力をかけ、FRBは消費者心理の悪化で金融政策の調整を急ぐことなく、様子見姿勢を維持する可能性が高い。