Metaは来月約8,000人の雇用を削減する予定だと報告書

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報告によると、Metaは来月にも数千人の削減を開始し、今年後半にはさらに大規模なレイオフが予想されている。

このテック大手は、5月20日に最初の削減として約10%、つまり約8,000人の従業員を削減する意向を示しているとロイターが伝えた。

また、同社は今年後半に追加のレイオフも計画しているが、詳細な時期や範囲は不明のままであると報じられている。

この報告は、以前のロイターの報道に続くもので、Metaは人工知能のコスト増に対応するため、少なくとも20%の従業員削減を検討していると伝えられている。

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ロサンゼルスのダウンタウンにあるMeta本社の外観、2023年4月20日。 (デイビッド・ポール・モリス/ブルームバーグ経由ゲッティイメージズ/ゲッティイメージズ)

FOXビジネスに連絡があった際、Metaはコメントを控えた。

以前、MetaのスポークスパーソンはFOXビジネスに対し、前述のロイター報道は「理論的アプローチについての推測的な報告」であると述べた。

これらの削減は、MetaがAIインフラのコストを相殺し、AI支援の労働者による運営の効率化を図るためのものだ。

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カリフォルニア州メンローパークのMeta本社前の看板、2023年4月20日。 (デイビッド・ポール・モリス/ブルームバーグ経由ゲッティイメージズ/ゲッティイメージズ)

CEOのマーク・ザッカーバーグは、同社がこの技術に舵を切る中、人工知能に何十億ドルも投資している。

Metaはまた、Reality Labs部門内のチームを再編し、コードを書いたり複雑なタスクを実行したりできるAIエージェントの開発に焦点を当てた新しい応用AIグループにエンジニアを移動させたとロイターは伝えている。

2022年12月31日時点で、Metaは約79,000人を雇用していた。

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MetaプラットフォームのCEOマーク・ザッカーバーグが、2025年9月17日にカリフォルニア州メンローパークで開催されたMeta Connectイベントに登場。(デイビッド・ポール・モリス/ブルームバーグ経由ゲッティイメージズ/ゲッティイメージズ)

20%の削減は、2022年と2023年初以来の最大の再編となる。

同社は2022年11月に11,000人を解雇し、従業員の約13%にあたる。その数ヶ月後にはさらに10,000人の削減を行った。

他の大手企業、例えばアマゾンもAIの進展に伴うレイオフを発表している。

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アマゾンは1月に約16,000人の削減を発表し、以前に10月に約14,000人のホワイトカラーのレイオフを行ったことから、合計で約30,000の役割を削減した。

ロイターもこの報告に寄稿している。

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