BlockBeats 訊息，7 月 16 日，Polygon 基金會 CEO Sandeep 發文表示：「Polygon 約三分之一的團隊上週暫停了日常工作。我們讓他們暫時放下手頭的工作，轉而利用 AI 去打造真正有價值的東西，並拿出 1.5 萬美元作為激勵，要求他們開發能夠切實推動業務發展的專案。
僅僅 3 天後，我們就收穫了 13 個專案，其中 6 個已經正式上線，另有 1 個已開始在 5 條公鏈主網上處理真實交易。那些沒有在內部開展類似 AI 實踐的團隊，很快就會開始落後於已經這樣做的團隊。尤其在支付領域，未來十年的競爭優勢，將屬於那些真正把 AI 融入員工日常工作流程的公司。如今可以說，掌握 AI 能力早已不是一個可有可無的選擇。」
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Polygon 執行長：團隊使用 AI 在三天內建構 13 個專案，其中 6 個已上線
BlockBeats 訊息，7 月 16 日，Polygon 基金會 CEO Sandeep 發文表示：「Polygon 約三分之一的團隊上週暫停了日常工作。我們讓他們暫時放下手頭的工作，轉而利用 AI 去打造真正有價值的東西，並拿出 1.5 萬美元作為激勵，要求他們開發能夠切實推動業務發展的專案。
僅僅 3 天後，我們就收穫了 13 個專案，其中 6 個已經正式上線，另有 1 個已開始在 5 條公鏈主網上處理真實交易。那些沒有在內部開展類似 AI 實踐的團隊，很快就會開始落後於已經這樣做的團隊。尤其在支付領域，未來十年的競爭優勢，將屬於那些真正把 AI 融入員工日常工作流程的公司。如今可以說，掌握 AI 能力早已不是一個可有可無的選擇。」