ME News 消息，4 月 23 日（UTC+8），據 動察 Beating 監測，AI 客服 agent 公司 Sierra 公佈重新設計後的工程面試流程，取消了傳統的編碼面試和演算法面試。新流程分三步：Plan 環節由候選人主導產品構思；Build 環節候選人獨立用 2 小時構建產品，可自由使用任何 AI 工具和框架；Review 環節演示成果，討論技術決策、數據模型和上線路徑。 Sierra 同時將電話篩選中的編碼測試替換為系統設計面試，理由是用 AI 搭建應用已經很容易，更難也更重要的是讓應用以可擴展的方式投入生產。團隊還在試點一種調試面試：給候選人一個中等規模程式碼庫和一個引入跨切面特性的草稿 PR，要求審查並改進。 Sierra 稱新流程讓評估重心從「是否該錄用」轉向「這人在哪方面最強、怎麼給他匹配合適的崗位」。候選人反饋普遍正面，有人在面試中用 AI 構建了一款自適應難度的問答遊戲，演示環節就是面試官直接上手玩。 （來源：BlockBeats）
Sierra取消編碼和算法面試，改為2小時AI輔助產品構建