Quỹ Ethereum cắt giảm nhân sự "làm phấn chấn cộng đồng tiền điện tử", người sáng lập Solana: Điều này tốt cho cả Ethereum và ngành.

Tuần này, Quỹ Ethereum cắt giảm nhân sự, thu hẹp quy mô và thành lập tổ chức nghiên cứu EthLabs. Nhiều nhân vật quan trọng như đồng sáng lập Solana, CEO của SharpLink đều lạc quan, cho rằng điều này đại diện cho Ethereum đang chuyển từ "trung tâm quỹ" sang giai đoạn trưởng thành "đa tổ chức cùng quản trị".

(Tóm tắt trước: Vitalik xác nhận ngân sách Quỹ Ethereum bị cắt giảm 40%! Ethereum sẽ ra mắt bản nâng cấp thế hệ thứ ba "Bản đồ lúa mạch", cuối cùng mô phỏng tinh gọn hóa của Bitcoin)

(Bổ sung bối cảnh: Quỹ Ethereum sa thải 20% nhân sự hoàn thành tái cấu trúc lớn! Thành lập mới "Năm cụm cốt lõi" cam kết bảo vệ ranh giới chống kiểm duyệt)

Mục lục bài viết

Bật/tắt

• Từ sa thải đến EthLabs: Biến đổi kép trong một tuần
• Người sáng lập Solana: "Hạn chế ngân sách buộc phải tập trung"
• CEO SharpLink: "Vốn tổ chức đang lên chuỗi"
• Nhân viên cũ của Quỹ Ethereum: Sa thải là "tất yếu"
• Tầm nhìn "Đô thị Ethereum" của Joe Lubin
• Quan sát Động khu: Bước đầu tiên của phi tập trung hóa là "phân tán trách nhiệm"

Quỹ Ethereum trong tuần này đón nhận một làn sóng tái cấu trúc: đầu tiên là thành lập tổ chức nghiên cứu mới EthLabs, tiếp theo là sa thải và cắt giảm ngân sách. Những thay đổi liên tiếp này khiến một số nhân vật quan trọng trong giới tiền mã hóa phấn khích, bao gồm đồng sáng lập của Solana - đối thủ cạnh tranh của Ethereum.

Từ sa thải đến EthLabs: Biến đổi kép trong một tuần

EthLabs chính thức thành lập vào ngày 23 tháng 6, do các thành viên cốt lõi của nhóm nghiên cứu Ethereum lãnh đạo, trong vòng một ngày ngắn ngủi đã nhận được hỗ trợ vốn từ hơn 50 bên liên quan. Ngay sau đó, Quỹ Ethereum vào ngày hôm sau tuyên bố sa thải 20% và cắt giảm ngân sách, tập trung nguồn lực vào Năm cụm cốt lõi. Về điều này, CoinDesk đã phỏng vấn quan điểm của nhiều chuyên gia trong ngành.

Người sáng lập Solana: "Hạn chế ngân sách buộc phải tập trung"

Đồng sáng lập Solana Anatoly Yakovenko thẳng thắn trên X:

"Điều này tốt cho Ethereum. Hạn chế ngân sách buộc (Quỹ) phải ưu tiên và tập trung. Ethereum sẽ không biến mất. Một Quỹ Ethereum nhỏ hơn, tinh gọn hơn sẽ quyết đoán hơn, hành động nhanh hơn và có thể điều chỉnh hướng đi nhanh hơn."

Câu nói này đến từ đối thủ cạnh tranh, nhưng lại chỉ ra xu hướng ngành: tổ chức tinh gọn thường có hiệu quả ra quyết định hơn so với hệ thống quan liêu cồng kềnh. Tình huống tương tự cũng không hiếm trong ngành công nghệ Đài Loan, MediaTek sau khi sa thải 500 người vào năm 2023, năm sau lợi nhuận tăng 50%, chứng minh "giảm cân" không nhất thiết đồng nghĩa với suy thoái.

CEO SharpLink: "Vốn tổ chức đang lên chuỗi"

CEO SharpLink Joseph Chalom, người hỗ trợ EthLabs, cho biết:

"Chúng tôi đang ở trong khoảnh khắc phi thường của Ethereum. Vốn tổ chức đang lên chuỗi, hơn 50 bên liên quan đã góp vốn cho EthLabs trong thời gian ngắn, điều này thể hiện niềm tin của hệ sinh thái vào thời điểm hiện tại."

SharpLink đầu tư một khoản tiền lớn hỗ trợ EthLabs, nhắm vào các giao thức do các nhà nghiên cứu Ethereum phát triển có thể thúc đẩy việc áp dụng của tổ chức.

Nhân viên cũ Quỹ Ethereum: Sa thải là "tất yếu"

Trưởng bộ phận hệ sinh thái của CertiK, cựu nhân viên Quỹ Ethereum Hudson Jameson cho rằng việc sa thải là cần thiết cho ngân sách dài hạn và tính bền vững của Quỹ:

"Mặc dù sa thải là điều đáng buồn, nhưng để Quỹ Ethereum duy trì sự tinh gọn trong dài hạn, đây vốn là kết quả tất yếu. Đội ngũ sáng lập của EthLabs đều là những thành viên kỳ cựu đã được thử thách lâu dài trong cộng đồng nghiên cứu và phát triển Ethereum, tôi rất mong chờ những gì họ có thể làm được."

Tầm nhìn "Đô thị Ethereum" của Joe Lubin

Đồng sáng lập Ethereum kiêm CEO Consensys Joe Lubin đã đưa ra khái niệm "Metropolitan Ethereum (Đô thị Ethereum)" - một mạng lưới bao gồm các tổ chức độc lập nhưng có cùng mục tiêu.

Lubin chỉ ra, "Ethereum hiện tại không chỉ là Quỹ Ethereum và Layer 1 mainnet. Có nhiều mạng lưới, giao thức và công ty xem mình là cốt lõi của Ethereum, và nhiều tổ chức hơn nữa liên kết chặt chẽ với các yếu tố chính của Ethereum." Ông coi EthLabs là minh chứng mới nhất cho sự tiến hóa này:

"Bằng cách cung cấp một cơ sở lâu dài, độc lập cho các nhà nghiên cứu và phát triển thúc đẩy công nghệ và giá trị cốt lõi của Ethereum, EthLabs sẽ đóng vai trò then chốt trong việc chuẩn bị mạng lưới cho làn sóng áp dụng tiếp theo. Hệ sinh thái Ethereum sẽ trở nên phi tập trung hơn, mỗi nhóm quản lý tập trung hơn, được trao quyền nhiều hơn, đồng thời duy trì tính trung lập đáng tin cậy."

Đồng sáng lập Ethereum Vitalik Buterin gần đây cũng bày tỏ quan điểm tương tự, định vị Quỹ Ethereum là "một trong nhiều nút", chứ không phải là "trung tâm" của toàn bộ hệ sinh thái.

Quan sát của Động khu: Bước đầu tiên của phi tập trung hóa là "phân tán trách nhiệm"

Việc thành lập EthLabs và sự tinh gọn của Quỹ Ethereum, bề ngoài nhìn như hai mặt của một vấn đề: tài nguyên phát triển và nghiên cứu lan tỏa ra ngoài từ một tổ chức duy nhất. Điều này có ý nghĩa gì với độc giả Đài Loan?

Hệ sinh thái blockchain Đài Loan cũng đối mặt với thách thức "tập trung hóa", đa số các dự án phụ thuộc vào một quỹ duy nhất hoặc các nhà đầu tư giai đoạn đầu. Mô hình "đa tổ chức cùng quản trị" của Ethereum có thể trở thành khuôn mẫu tham khảo cho các dự án Web3 bản địa của Đài Loan: không chỉ dựa vào một quỹ, mà xây dựng nhiều nút nghiên cứu, phát triển và quản trị bổ trợ lẫn nhau.

Đáng chú ý hơn nữa, làn sóng thay đổi này xảy ra vào đầu tháng 6, thời điểm khối lượng giao dịch hợp đồng tương lai vĩnh cửu RWA vừa đạt mức cao kỷ lục lịch sử và nhu cầu stablecoin liên tục tăng. Ethereum, trong khi cạnh tranh gia tăng, đang cố gắng nắm bắt nhu cầu lên chuỗi cấp tổ chức. Liệu "tốc độ ra quyết định" đạt được nhờ tinh gọn Quỹ có thể chuyển hóa thành các nâng cấp giao thức thực tế trong nửa cuối năm hay không, đáng để theo dõi liên tục.