Tencent Docs сокращают штат и отменяют офис в Пекине? Источник: в некоторых регионах команду по работе с офисами проводят корректировки

robot
Генерация тезисов в процессе
Марсианские новости о финансах 22 мая — 21 мая на нескольких профессиональных социальных платформах пользователь опубликовал сообщение о сокращениях в Tencent Docs, в котором говорится, что бизнес Tencent Docs отменит офис в Пекине, и все сотрудники будут проинформированы о увольнении 18 июля. 22 мая близкий к Tencent источник сообщил, что ранее в Tencent Docs небольшая часть команд находилась в Пекине, большинство команд — в Шэньчжэне. Для дальнейшей концентрации стратегии AI-бизнеса и ускорения эффективности команд по разработке AI-продуктов команда Tencent Docs недавно провела корректировки в некоторых регионах, сосредоточившись на Шэньчжэне как основном офисе, и вели полноценные переговоры с сотрудниками, затронутыми этими изменениями, предоставляя возможности внутренней переквалификации в Шэньчжэне, Пекине и других регионах, а также учитывая и уважая личные пожелания и выбор сотрудников. (Новый Желтый Река)
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • 9
  • 2
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
SlippagePoet
· 15ч назад
От децентрализации к централизации — за этим стоит тревога гонки вооружений больших моделей.
Посмотреть ОригиналОтветить0
StonesUnderTheAurora
· 15ч назад
Информированные источники вышли, чтобы потушить пожар, но основная информация не изменилась: крупное сокращение в Пекине, Шэньчжэнь остается лидером.
Посмотреть ОригиналОтветить0
GateUser-23bf1070
· 15ч назад
В Пекине осталось всего несколько команд, а у друзей, у которых еще не истек срок аренды, действительно тяжелое положение.
Посмотреть ОригиналОтветить0
Lightning-FastComposure
· 16ч назад
Лето для работников — кто-то выпускается, кто-то меняет должность, желаю команде документации успешного перехода.
Посмотреть ОригиналОтветить0
NonceNinja
· 16ч назад
Документальный сектор сложился так, что полностью погрузиться в ИИ действительно без выхода, только кто вынесет цену.
Посмотреть ОригиналОтветить0
CrystalBallForSentiment
· 16ч назад
Уважение к желаниям сотрудников — это вежливость, на деле же выбор зачастую ограничен, и те, кто понимает, — понимают.
Посмотреть ОригиналОтветить0
TheCandlestickChartLooksLikeAn
· 16ч назад
Этот ход в Tencent Docs сравнивает скорость с Feishu и DingTalk, опоздал — и вы выбиты.
Посмотреть ОригиналОтветить0
NFTeaTime
· 16ч назад
Внутренние возможности для перевода — ключевое слово «возможность», а не «гарантия».
Посмотреть ОригиналОтветить0
GateUser-318a7dc8
· 16ч назад
Фокус на стратегию ИИ звучит знакомо, сколько команд в прошлом году использовали ту же риторику.
Посмотреть ОригиналОтветить0
Подробнее
  • Закреплено