Golden Finance reportou, em 11 de junho, que, segundo a Bloomberg, Darío Amodei, cofundador e CEO da Anthropic, tem apenas um subordinado direto nesta empresa de inteligência artificial. Isso é incomum na indústria de tecnologia, pois muitos líderes estão reduzindo níveis de gestão e ampliando sua abrangência. O CEO da OpenAI, Sam Altman, tem cerca de seis subordinados diretos, enquanto o CEO da Nvidia, Jensen Huang, afirmou que há 60 pessoas reportando a ele.
A Anthropic está tentando um modelo de liderança diferente: o CEO dedica quase todo o seu tempo a diálogos de alto nível, construção de cultura organizacional e fornecimento de opiniões sobre direções de pesquisa e estratégias, ao invés de gerenciar os membros de liderança sênior. A equipe executiva da empresa passa a reportar-se à irmã de Darío, Daniela Amodei, presidente da Anthropic, que é responsável por grande parte das operações diárias da empresa e reporta ao conselho de administração da Anthropic. A única pessoa que Darío gerencia diretamente é seu chefe de gabinete, Avital Balwit.
"Isso libertou incrivelmente minhas mãos," disse Darío em uma entrevista ao Bloomberg no programa "The Circuit", "me permite fazer tudo o que faço de forma mais leve."
Para Darío, que fundou a empresa, possui um doutorado em física biológica pela Universidade de Princeton e começou sua carreira como pesquisador em laboratório, isso geralmente significa aprofundar-se na inteligência artificial e seu significado para a humanidade — seja em "exploração de visão" em uma reunião geral da empresa (onde ele reflete amplamente sobre vários temas) ou em artigos públicos extensos. Darío estima que "provavelmente metade" do seu tempo é dedicado a discutir com os funcionários a "cultura da Anthropic e como ela funciona", e afirmou que manter a cultura da empresa pode ser a "prioridade mais importante" dele e de Daniela.
A Anthropic está avaliada em quase 1 trilhão de dólares na sua última rodada de financiamento, e está acelerando para abrir o capital antes da OpenAI. Darío foi vice-presidente de pesquisa na OpenAI, mas deixou a empresa devido a divergências com a liderança, e fundou a Anthropic em 2021. Daniela possui mais experiência em gestão de pessoas em startups de tecnologia, seja durante seu período na Stripe ou na liderança da equipe de segurança e políticas na OpenAI.

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Anthropic explora um padrão raro de liderança: irmãos e irmãs governando juntos, o CEO cuida de apenas uma pessoa

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