URobinhood baru-baru ini mengadakan pertemuan tahunan wanita teknologi di kantor kami di Menlo Park—ini adalah malam yang bertujuan untuk menghubungkan, merayakan, dan menginspirasi dialog antara wanita dan sekutu yang membentuk masa depan teknologi—dan tidak mengecewakan!
Acara ini bersatu dalam tujuan, berkomitmen untuk inklusi, inovasi, dan pengaruh, mengumpulkan lebih dari 100 peserta dari Robinhood dan komunitas teknologi yang lebih luas.
Acara dimulai dengan topik sosial berikut: "Apa saran yang akan Anda berikan kepada diri Anda yang lebih muda?" Menyangkut pertanyaan tentang masa depan, seperti "Jika kecerdasan buatan dapat menggantikan sebagian pekerjaan Anda, apa yang akan Anda pilih untuk dilakukan?" dan "Apakah Anda bersedia membayar dengan cryptocurrency?" Petunjuk ini mencapai keseimbangan antara introspeksi dan rasa ingin tahu—dari tawa dan dengungan di ruangan, tampaknya tidak ada yang kekurangan untuk dibicarakan.
Diskusi kelompok kami berputar di sekitar tema: "Sebagai perempuan di dunia teknologi, bagaimana memimpin pertumbuhan, kepemimpinan, inovasi, dan pengaruh." Kelompok ini diperkenalkan oleh CTO kami Jeff Pinner dan dipandu oleh rekrutmen bakat dan kepemimpinan senior, pemimpin WIT ERG kami dan karyawan TPM memperkenalkan empat pemimpin teknologi yang luar biasa: Kepala Keamanan, Wakil Presiden Produk dan dua pembicara eksternal, Wakil Presiden Teknik Faire, Direktur Senior Teknik LinkedIn.
Para pemimpin ini berbagi cerita tentang bagaimana mereka memasuki industri teknologi—beberapa dengan sengaja, beberapa secara kebetulan—dan merenungkan bagaimana menempatkan perhatian pada pengaruh dan menguasai keterampilan mereka sendiri sebagai dasar pengembangan karir. Mereka berbicara tentang mempercayai intuisi, mempertahankan nilai-nilai mereka sendiri, dan melawan tekanan untuk ikut arus.
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
URobinhood baru-baru ini mengadakan pertemuan tahunan wanita teknologi di kantor kami di Menlo Park—ini adalah malam yang bertujuan untuk menghubungkan, merayakan, dan menginspirasi dialog antara wanita dan sekutu yang membentuk masa depan teknologi—dan tidak mengecewakan!
Acara ini bersatu dalam tujuan, berkomitmen untuk inklusi, inovasi, dan pengaruh, mengumpulkan lebih dari 100 peserta dari Robinhood dan komunitas teknologi yang lebih luas.
Acara dimulai dengan topik sosial berikut: "Apa saran yang akan Anda berikan kepada diri Anda yang lebih muda?" Menyangkut pertanyaan tentang masa depan, seperti "Jika kecerdasan buatan dapat menggantikan sebagian pekerjaan Anda, apa yang akan Anda pilih untuk dilakukan?" dan "Apakah Anda bersedia membayar dengan cryptocurrency?" Petunjuk ini mencapai keseimbangan antara introspeksi dan rasa ingin tahu—dari tawa dan dengungan di ruangan, tampaknya tidak ada yang kekurangan untuk dibicarakan.
Diskusi kelompok kami berputar di sekitar tema: "Sebagai perempuan di dunia teknologi, bagaimana memimpin pertumbuhan, kepemimpinan, inovasi, dan pengaruh." Kelompok ini diperkenalkan oleh CTO kami Jeff Pinner dan dipandu oleh rekrutmen bakat dan kepemimpinan senior, pemimpin WIT ERG kami dan karyawan TPM memperkenalkan empat pemimpin teknologi yang luar biasa: Kepala Keamanan, Wakil Presiden Produk dan dua pembicara eksternal, Wakil Presiden Teknik Faire, Direktur Senior Teknik LinkedIn.
Para pemimpin ini berbagi cerita tentang bagaimana mereka memasuki industri teknologi—beberapa dengan sengaja, beberapa secara kebetulan—dan merenungkan bagaimana menempatkan perhatian pada pengaruh dan menguasai keterampilan mereka sendiri sebagai dasar pengembangan karir. Mereka berbicara tentang mempercayai intuisi, mempertahankan nilai-nilai mereka sendiri, dan melawan tekanan untuk ikut arus.