سرّح قطاع التكنولوجيا 139 ألف شخص في النصف الأول من العام، بزيادة 83% على أساس سنوي، وأُلقي باللوم على الذكاء الاصطناعي في أكثر من 100 ألف حالة. يبدو الرقم مخيفًا، لكن بصراحة، يستخدم المديرون الذكاء الاصطناعي ذريعةً لتسريح الموظفين. فكم شخصًا استُبدل فعلًا بالذكاء الاصطناعي؟ لم يأتِ الدخل السلبي بعد، لكن زملاء العمل خضعوا أولًا لـ«إعادة الهيكلة». هل استخدمت شركتكم الذكاء الاصطناعي ذريعةً؟ شاركونا في التعليقات.