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以太坊基金会再削减40%，但索拉纳联合创始人称这是看涨信号

以太坊基金会将预算削减约40%，同时裁减约20%的员工，这标志着一项原计划的转变走向尾声：向更精简的“捐赠基金会式”组织结构靠拢，并且优先事项也变得更加有限。

以太坊联合创始人Vitalik Buterin将这次裁员称为有意识的选择，而非效率提升。索拉纳联合创始人Anatoly Yakovenko甚至认为，更精简的基金会将行动更快，并对以太坊产生积极影响。

预算削减都有哪些内容

基金会确认裁减54个岗位，几乎接近其员工总数的五分之一。他们还在重组为七个主要集群，重点聚焦协议安全、反审查以及隐私。

Buterin并没有把这次削减仅仅描述为效率举措。他提到了几项真正的损失。其中包括更小规模的Devcon举办、停止Privacy and Scaling Explorations，以及减少以太坊之外的项目。

这位以太坊联合创始人还释放出其在董事会影响力日益减弱的信号。

基金会财库政策在2025年6月规定：将使用每年总资产的15%，并保留2.5年的现金储备。基金会目标是在2030年前实现约5%的基础捐赠金。

为减少以太币的抛售
ETHUSD
，基金会如今更依赖质押和DeFi带来的收益，而不是出售主要资本。

“今年，EF将其预算削减约40%，这当然需要做出一些艰难的决定……EF正在转型为以长期为导向、基于捐赠基金的组织……，”Vitalik Buterin写道。

Buterin将这份预算与以太坊的Strawmap联系起来，他称其为Merge之后该网络的第三个时代。

他希望这一核心协议更新能够尽快完成，然后提高新功能的标准。他也期待新功能的推出流程变得更精简。

Buterin表示，协议部分将更多依赖基于AI的形式化验证，而不是客户端冗余，因此升级成本将下降。

索拉纳联合创始人看到积极面

并非所有人都把这次裁减视为倒退。索拉纳联合创始人Yakovenko认为，紧缩的预算将迫使团队把注意力放得更集中。

“看涨……预算上限迫使人们进行优先排序并专注。以太坊不会消失。更小、更精简的EF将会更果断，能够更快行动，并且在需要时更有能力纠正方向，”这位索拉纳高管写道。

持怀疑态度的人也看到了风险。前基金会贡献者Trent Van Epps警告称，核心开发每年可能缺少约US$30 million的资金。

BitMine董事长Tom Lee驳斥了关于这场危机的讨论，并认为私营部门以及质押者的支持将填补这一空缺。

这笔“豪赌”已经开始显现。几天前，5位前基金会研究员推出了一个名为Ethlabs的独立非营利机构。Lee以及以太坊联合创始人Joe Lubin支持它，以加快机构层面的采用。

以太坊正在折射出不安。以太币价格跌破US$1.660，24小时内下跌约5%。以太币仍是市值约US$200 billion的第二大加密资产。

下一份基金会财库报告以及未来协议所取得的成果，将成为这场“豪赌”的检验。

我们将拭目以待：更小的基金会是否能像Yakovenko预测的那样行动更快，或者反而会因人才流失而拖慢迄今为止以太坊最大规模的升级。