📢 Gate 广场认证创作者招募中,入驻瓜分每月 $20,000 创作大奖!
📌 参与方式
站内创作者: 成功申请“创作者认证徽章”即可自动参与。
新入驻创作者: 需填写入驻表单申请 👉️ https://www.gate.com/questionnaire/7698
🎁 创作者福利
1️⃣ 首帖见面礼: 新入驻/回归创作者发首帖,即得 $50U 奖励!
2️⃣ 周度发帖奖: 完成周发帖任务,轻松瓜分 $10,000 奖池!
3️⃣ 月度创作奖: 赛道更多样,完成月度任务瓜分 $1,600 GT 奖池!
4️⃣ 专属推广任务:进入专属创作者社群,享专属推广任务和节日礼包!
让您的优质内容被更多人看到,携手共建高质量创作者社区!
活动细节:https://www.gate.com/announcements/article/51536
#MyGateTradeStory
以太坊危机还是过度的恐慌?汤姆·李驳斥资金短缺的担忧
汤姆·李驳斥了关于以太坊核心开发可能在未来九个月面临资金危机的警告。他表示“没有可能”会发生危机。
这一声明出现时,以太坊基金会的压力越来越大,一些高级员工离职,关于长期资金的担忧也在不断增加。一位曾经帮助建立以太坊主要外部资金渠道的贡献者现在表示,核心开发每年需要大约3000万美元。
什么引发了对以太坊资金的担忧
在以太坊基金会协调核心协议资金五年的 Trent Van Epps 警告,开发可能在未来3到9个月内逐渐陷入危机。
他指出目前资金来源同时开始枯竭的两个原因:
“客户端激励计划”,一项为期四年的激励客户端团队的计划,基于质押收益,已于四月结束,没有替代计划。
基金会也单独削减了年度财库支出,从15%降至基线的5%,这一政策是在2025年6月由基金会自行制定的,为期五年。
这一警告值得重视,因为 Van Epps 是 Protocol Guild 的联合创始人之一,Protocol Guild 是基金会之外为核心贡献者提供资金的主要渠道。
Protocol Guild 将项目捐赠的代币分发给精选开发者名单,然后要求项目提供其总供应量的1%。这些资金帮助资助客户端团队和网络研究人员。
基金会员工离职加剧担忧
这种情况甚至发生在最高层。负责上述财库政策的作者王孝伟,于6月18日辞去了联合执行董事的职务,几个月前他的同事 Tomasz Stańczak 在2月离职。
“休假后,我决定从今天起辞去以太坊基金会联合执行董事和理事会成员的职位,”王表示。
今年以来,两个联合董事的职位都已更换。
在过去五个月中,至少有八名高级员工离职,进一步加剧了关于基金会未来方向的争论。
理事会成员 Bastian Aue 目前暂时代理职务,而研究员 Dankrad Feist 将员工离职归因于管理问题,而非战略问题。
“问题不在于战略,而在于管理。大量人才的流失,实际上对以太坊来说是非常看空的信号。”
为什么汤姆·李坚信不会有危机
李是 BitMine Immersion Technologies 的负责人,也是以太坊最大财库的持有者,拥有超过500万 ETH,目标质押占总供应的5%。
他认为,追求利润的质押者,而非基金会,将会持续为网络提供资金。这一大规模离职浪潮在他看来只是“短期喧嚣”。
“我认为,$ETH 不太可能发生‘危机’。没有‘资金保障’的可能性为零。”
乐观者还补充说,Van Epps 的独立客户端团队和 Protocol Guild 仍在继续核心开发,不依赖基金会。
然而,怀疑者仍然不相信。虚拟培根投资者认为,Layer-1 网络很少因为资金短缺而停止运行,但如果开发者停止建设,网络就会陷入停滞。他举例 EOS 和 Cosmos 这两个项目在人才离开后逐渐暗淡。
“…两个联合执行董事同时离职,加上资金警告,不只是一个人。Cosmos 和 EOS 也有开发者,他们在失去建设热情时停滞不前。ETH 可能还能坚持,但到目前为止还没有成功的 Layer-1 网络,”他补充道。
在发布时,以太坊的交易价格为1750美元,过去24小时内微涨约2%。