💥 Gate广场活动: #FST创作大赛# 💥
在 Gate广场 发布 CandyDrop 第71期:CandyDrop x FreeStyle Classic Token (FST) 相关原创内容,即有机会瓜分 3,000 FST 奖励!
📅 活动时间:2025年8月27日 – 9月2日
📌 参与方式:
发布原创内容,主题需与 FST 或 CandyDrop 活动相关
内容不少于 80 字
帖子添加话题: #FST创作大赛#
附上 CandyDrop 参与截图
🏆 奖励设置:
一等奖(1名):1,000 FST
二等奖(3名):500 FST/人
三等奖(5名):200 FST/人
📄 注意事项:
内容必须原创,禁止抄袭或刷量
获奖者需完成 Gate 广场身份认证
活动最终解释权归 Gate 所有
活动详情链接: https://www.gate.com/announcements/article/46757
美国政府对401(k)退休计划投资加密资产的态度经历了显着的转变。在2022年,劳工部发布了一项指导意见,明确警示401(k)计划管理者不应将加密资产纳入投资组合。这一立场反映了当时对加密货币市场波动性和风险的担忧。
然而,到了2025年5月,劳工部的态度出现了重大转折。他们撤回了先前的警告性指导意见,转而采取了一种更为中立的立场。这一举动暗示了政府对加密资产市场的看法正在逐步调整,可能是基于对该行业发展和监管环境改善的认知。
最终,在2025年8月7日,政策方向迎来了关键性的转变。通过签署一项行政命令,正式批准了401(k)退休金计划投资加密货币。这一决定标志着美国政府在加密资产领域政策上的重大突破,为退休投资者提供了更多的选择空间。
这一系列政策变化反映了加密货币逐渐获得主流认可的过程,同时也体现了监管环境的不断完善。然而,投资者在考虑将加密资产纳入退休投资组合时,仍需谨慎评估相关风险和收益。