Эта система оценки на платформе задач всё больше напоминает отметки о приходе на работу:签到, взаимодействие, оставление следов, в конце концов, всё зависит от того, даст ли «эффективность»… Говорят, чтобы предотвратить женских ведьм, на самом деле это больше похоже на принуждение следовать процедуре, кто больше похож на робота — тот выше балл… довольно фантастично.

Более неловко то, что те инструменты данных в блокчейне и системы тегов, которые ругают за задержки и возможность быть введёнными в заблуждение, я тоже понимаю: в инженерии легко воспринимать «поведение» как «личность», и как только показатели начинают использоваться для оценки, все начинают оптимизировать именно их. В любом случае, я сейчас выбираю только те проекты, которые действительно хочу попробовать, не превращайте это в KPI для заработка, устанешь — не делай.