Американская компания по автоматической обработке данных (ADP) опубликовала новые данные, согласно которым в апреле число занятых в частном секторе США увеличилось на 109 тысяч человек, что не только превышает рыночные ожидания в 99 тысяч, но и значительно ускорилось по сравнению с пересмотренными данными за март в 61 тысячу, достигнув наибольшего месячного прироста с января прошлого года, что свидетельствует о сохранении устойчивости рынка труда.



С точки зрения структуры, сфера услуг по-прежнему является основным драйвером роста, добавив 61 тысячу рабочих мест в области образования и здравоохранения, 25 тысяч — в торговле, транспорте и коммунальных услугах, а строительная отрасль также внесла вклад в 10 тысяч позиций. Размер предприятий показывает «две сильные стороны, слабое среднее»: малые предприятия с численностью менее 50 сотрудников и крупные предприятия с численностью более 500 человек соответственно добавили 65 тысяч и 42 тысячи рабочих мест, в то время как средние предприятия демонстрируют относительно слабый рост. Рост заработной платы немного замедлился, среднегодовая зарплата сотрудников, оставшихся на работе, увеличилась на 4,4%.

Эти «мелкие нефроновые» данные превзошли ожидания, что означает, что доходы и потребительские расходы американских граждан остаются стабильными, а сопротивление снижению инфляции достаточно высоко. Это дополнительно укрепляет курс Федеральной резервной системы на сохранение высоких процентных ставок и нерешительность в отношении снижения ставок, что сжимает пространство для краткосрочных снижения ставок. Однако в целом рынок занятости остается в состоянии «низкого найма и низких увольнений», а историческая связь между данными ADP и официальными данными по нефармовой статистике ограничена, поэтому рыночное настроение остается относительно рациональным, а внимание сосредоточено на предстоящем отчете по нефармовой занятости за апрель.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
Нет комментариев
  • Закрепить