Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Pre-IPOs
Откройте полный доступ к глобальным IPO акций
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Рекламные акции
AI
Gate AI
Ваш универсальный AI-ассистент для любых задач
Gate AI Bot
Используйте Gate AI прямо в вашем социальном приложении
GateClaw
Gate Синий Лобстер — готов к использованию
Gate for AI Agent
AI-инфраструктура: Gate MCP, Skills и CLI
Gate Skills Hub
Более 10 тыс навыков
От офиса до трейдинга: единая база навыков для эффективного использования ИИ
GateRouter
Умный выбор из более чем 40 моделей ИИ, без дополнительных затрат (0%)
Шэньцзяосuo внес изменения в «Правила листинга акций» и «Руководство по нормативной деятельности» для основного рынка и рынка стартапов
Фондовая биржа Шэньчжэнь внесла поправки в Правила листинга акций на Основной и Стартап-рынках, а также в Руководство по нормативной деятельности, и официально опубликовала их 24 апреля. Основные изменения включают:
Дальнейшее уточнение обязанностей секретаря в организации раскрытия информации компании, содействии соблюдению корпоративного управления и обеспечении эффективной внутренней и внешней коммуникации.
Требование интегрировать выполнение обязанностей секретаря в ежедневные бизнес-процессы компании, четко определить, что директора, высшее руководство и соответствующие отделы должны активно сотрудничать с секретарем, а также усовершенствовать механизмы отчетности о затруднениях в выполнении обязанностей.
Строгий контроль квалификационных требований к секретарю, требование наличия у секретаря необходимого опыта работы, а также стандартизация процедур назначения и увольнения директоров и руководителей для предотвращения назначения неподходящих лиц.
Детализация обязательств по добросовестности и старательности, усиление контроля за совмещением должностей секретаря и руководителя, а также укрепление внутренних механизмов ответственности и контроля за выполнением обязанностей секретаря.
Уточнение, что контролирующие акционеры, фактические контролеры и их подконтрольные организации не должны заниматься конкурирующей деятельностью, которая может существенно негативно повлиять на листинговую компанию, а также усиление требований к раскрытию информации о деятельности, связанной с неконкурентной деятельностью, не наносящей существенного вреда.
Кроме того, в соответствии с вышестоящими нормативами, в уведомлении четко указаны сроки переходного периода и порядок применения новых и старых правил в отношении назначения и совмещения обязанностей секретаря.