面试官翻完作品集，问：“你还有什么要问我的吗？”

Я сказал, что есть. Если женщина задает мне этот вопрос, очень просто — не работать сверхурочно.
Если мужчина задает мне этот вопрос, требования очень строгие. У тебя должен быть потенциал для роста, проектовые бонусы, техническая атмосфера, возможность ходить в тапочках, неограниченное количество закусок, отсутствие учета рабочего времени, отсутствие командных мероприятий, отсутствие лозунгов, чтобы тебя не опередили, чтобы не свалили вину, чтобы не подписывать соглашение о борьбе, чтобы не есть за одним столом с начальником.
Интервьюер положил ручку и сказал: «Ты первый, кто прочитал объявление о найме как объявление о свидании».
Я ответил: «А ты тоже первый, кто написал о эксплуатации как о преимуществах».