Только что понял важную вещь о планах 401(k), которую многие игнорируют, и это может стоить вам серьезных денег, если вы не будете внимательны в 2026 году.



Итак, дело в том — менее половины работников частного сектора в США имеют доступ к пенсионным счетам, спонсируемым работодателем. Если вы один из тех счастливчиков, у кого есть возможность открыть 401(k), в этом году есть важный шаг, который большинство полностью пропускает.

Все говорят о максимизации взносов в 401(k) — в этом году этот лимит составляет 24 500 долларов, если вам меньше 50 — но это на самом деле не главный момент. Большинство людей даже не могут позволить себе достичь этой суммы. Настоящая ошибка? Не вносить достаточно, чтобы полностью получить соответствие от работодателя.

Давайте разберемся, потому что речь идет о бесплатных деньгах. Большинство работодателей делают такие взносы: они соответствуют 50-100% ваших взносов, до примерно 6% вашей зарплаты. Это не мелочь. Fidelity отслеживает эти показатели и видит, что работодатели в среднем вкладывают около 4 920 долларов в год на каждого сотрудника, в то время как работники вносят около 9 080 долларов самостоятельно. Посчитайте — это примерно 54% мгновенной доходности просто за участие. И все эти деньги продолжают расти для вас.

Теперь есть важный нюанс. Вы не будете сразу владеть всей этой суммой от работодателя. В большинстве планов есть графики приобретения прав (vesting), которые длятся от 3 до 6 лет, то есть вы постепенно становитесь владельцем большей части этих денег по мере того, как остаётесь в компании. Но вот в чем дело — даже если потребуется несколько лет, чтобы полностью приобрести права, это все равно бесплатные деньги. Вряд ли вы найдете инвестиционный вариант в вашем 401(k), который бы превосходил такой гарантированный вклад от работодателя.

Простая рекомендация: узнайте, какой максимум соответствия предлагает ваш работодатель, и убедитесь, что в этом году вы вносите как минимум столько же в ваш 401(k). Даже если придется урезать расходы в других местах, отдача от этого шага — непревзойденная.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
Нет комментариев
  • Закрепить