Последнее время, когда я просматривал предложения DAO, у меня чуть не началась навязчивая идея… На поверхности пишут «управление сообществом», но по-настоящему полезными всегда остаются те несколько строк: кто может выдвигать предложения, кто может их отклонять, как распределяются награды, считается ли отсутствие голосов наказанием. Как только меняется система мотивации, все вдруг начинают быть «принципиальными»; скрывая власть, обсуждение превращается в игру за поддержку. Честно говоря, голосование — это не выбор правильного или неправильного, а выбор того, кто в будущем сможет легче получить токены и влияние.



К тому же, недавно все ругали инструменты данных на блокчейне и системы тегов за «задержки/возможность введения в заблуждение», и у меня тоже есть некоторое ощущение: кто именно владелец адреса не так важно, как то, как в предложении прописаны пороги и распределение — это помогает заранее понять, в какую сторону склонится настроение… Иногда данные дают тебе объяснение, а предложения — сценарий.

Я тоже не придерживаюсь строгих правил относительно «долгосрочности», по крайней мере, нужно пройти хотя бы один полный цикл управления, примерно один-два месяца; квартальные — это как расширенная версия, которая показывает, насколько сильно мотивация может изменить человека. Пока так.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
Нет комментариев
  • Закрепить